Как выйти на пенсию раньше для работников, контактирующих с химическими веществами и пылью - поиск нормативных актов и практических рекомендаций.

У меня к вам такой вопрос: я проработала в химчистке по профессии красильщица с 1986 по 2007 годы. В июне 2007 года химчистку закрыли и весь персонал сократили. С 1986 по 1991 годы условия труда в химчистке считались вредными. Нам выдавали молоко за вредность. Я дышала разными химикатами и соприкасалась с ними во время работы. Потом почему то молоко перестали выдавать и о том что у нас вредные условия труда забыли. Имею ли я право выти на пенсию по вредности в связи с вредными условиями труда?

В архиве не нашли данные о работе в 1986-1991 годах, где можно найти подтверждение.

У моего мужа на работе вредные условия труда (работа с краской, ацетоном). Никаких доплат за это нет. Официально трудоустроен, зп серая. Что то можно сделать, чтоб доплачивали за вредность..?

Волков был женат, имел двоих детей, работал слесарем на станции автотехобслуживания. Каждый раз после получения заработной платы приносил домой незначительные суммы. Остальные деньги он тратил на приобретение спиртных напитков, а также на возврат приятелям и знакомым долгов, сделанных им перед получением заработной платы. Кроме того, он иногда без согласия жены продавал свои личные вещи. Семья, таким образом, оказывалась в сложном материальном положении. Поэтому жена Волкова обратилась в суд с заявлением об ограничении дееспособности Волкова. Суд, рассмотрев материалы дела и заключение назначенной по делу экспертизы, принял решение «ограничить Волкова в дееспособности, запретив ему самостоятельно распоряжаться имуществом семьи и получать заработную плату». Волков не согласился с решением суда, считая, что оно не соответствует закону, а также заключенному между ним и женой брачному договору, в котором стороны обязались не предъявлять друг другу каких-либо имущественных требований, в связи с чем Волковым на решение суда была подана кассационная жалоба. Предусматривает ли законодательство возможность ограничения дееспособности совершеннолетних граждан? Что может явиться основанием для ограничения дееспособности гражданина: положения закона; условия заключенного договора? Является ли законным принятое по делу решение суда? Имеются ли основания для его отмены или пересмотра?

Соседка нанесла мне побои! Накинулась на меня с оскорбительными словами и вырвала с моей головы огромные клоки волос вместе с корнями, травмированная часть составляет в диаметре 10 см. Я обратилась в поликлинику где сняла побои, помимо волос имеются ссади и гиматомы не большие. Врач предупредила, что обязана сообщить в полицию о чем я расписалась в соответствующем документе, и сказала идти домой и дожидаться прихода полиции. Я так и сделала. Вечером этого же дня пришел участковый, но с заявлением сказал не торопиться, так как мне надо пройти СМЭ для установления нанесения степени вреда моему здоровью. Я позвонила в учреждение где проводят СМЭ, там мне сказали что требуется направление от участкового. Участковый обещался прийти утром следующего дня, но так и не объявился. Тогда я позвонила в отдел полиции, объяснила дежурному, что участковый не выполнил то чего обещал и спросила, что может мне самой приехать в отдел для составления заявления, на это мне сказали что нет, дожидайтесь участкового, это его участок пусть и отрабатывает. Но дело в том, что участковый проживает по соседству с моей обидчицей, они приятели, я переживаю, что участковый намеренно тянет время. Боюсь, что он и вообще не придет! Подскажите пожалуйста, как лучше довести дело до конца? Как сделать СМЭ и требуется ли для этого направление от участкового? И еще вопрос: должен ли мне участковый оставить мне какую нибудь справку о том, что принял у меня заявление (не знаю как правильно называются такие документы)? За ранее спасибо!

Муж отметил свой предстоящий отпуск с коллегами после окончания рабочего дня. По дороге домой его сбила машина. Врач больницы скорой помощи выдал ему больничный лист с пометкой о нахождении мужа в состоянии опьянения. Бухгалтерия отказала в назначении пособия по временной нетрудоспособности. Правомерен ли отказ?