Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как отказаться от командировки, если истекает срок контракта - вопросы отпуска, рапорта и ВВК

05.01.2022, 16:09
• г. Санкт-Петербург

Молодой человек служит по контракту. Истекает срок контракта 22.05.22. Сейчас командир говорит, что в конце февраля будет командировка до 01.08.22, и он обязан ехать. Правомерно ли? Что нужно сделать, чтобы не поехать в эту командировку? Отпуск ещё с прошлого года не отгулен. Когда писать рапорт? Когда брать отпуск? Нужно ли проходить ввк?

Читать ответы (2)
Служить по контракту
Что делать в отпуске
Срок контракта
Ответы на вопрос (2):

Есть много вариантов как не поехать в служебную командировку например взять положенный очередной отпуск, его обязаны предоставить, можно взять его допустим 06 Января, после того как отпуск будет подходить к концу обратится в военный комиссариат по месту жительства, предоставить справки из поликлиники, можно гражданской, о том, что у вашего молодого человека допустим обнаружили заболевание которое необходимо лечить в условиях стационара. Начальник военного комиссариата имеет право направить вашего молодого человека для прохождения лечения в один из военных госпиталей. При этом начальник военного комиссариата направляет в войсковую часть где проходит службу военнослужащий телеграмму о том, что такой то военнослужащий по таким то причинам направлен в военный госпиталь.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Пусть подает рапорт о направлении на ВВК и предоставлении всех положенных отпусков в силу п. 28 приказа мо рф от 30.10.2015 N660.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги