Последние 5 лет я не была в отпуске (как оказывается противозаконно) теперь я увольняюсь?
Я работала в организации 11 лет. Последние 5 лет я не была в отпуске (как оказывается противозаконно) теперь я увольняюсь? Положенная ли мне компенсация за неотгуленные отпуска за эти 5 лет или нет. Если положено, то как получить ее с работодателя.
Уважаемая Ольга!
Разумеется, положена! Согласно статье 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику полагается компенсация за все неиспользованные отпуска. Вам необходимо вспомнить, не подписывали ли Вы за последние 5 лет каких-либо приказов и заявлений на отпуска, при этом не использовав отпуска? Это важно.
В принципе, при увольнении работодатель обязан произвести полный расчёт с работником. Если работодатель не выплатил компенсацию за неиспользованные отпуска, Вам прямая дорога в суд.
Будут вопросы - обращайтесь.
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Положена ли мне компенсация за неиспользованные отпуска за эти годы?
Вышла на работу после декретного отпуска и увольняюсь через месяц - Что будет с компенсацией за неотгуленный отпуск?
Скажите, положена-ли мне компенсация за все неиспользованные мной отпуска?
Должен ли работодатель заплатить мне компенсацию за неотгуленные отпуска при увольнении?
Уволился после декретного отпуска - положена ли компенсация за неиспользованные дни?
