Кто может и по каким основаниям, анулировать результат служебной проверки?

• г. Калуга

Кто может и по каким основаниям, анулировать результат служебной проверки?

Если во время проведения служебного расследования работник уволился по собственному желанию, нужно ли прекращать проведение служебного расследования? И если нет, то, что можно написать в итоговом акте, ведь в связи с увольнением работника его нельзя привлечь к дисциплинарной ответственности? Спасибо.

Можно ли проводить служебную проверку в отношении уволенного сотрудника овд.

Сотрудник (гос. служащий) во время проведения в отношении него служебной проверки написал заявление об увольнении по собственному желанию. Вправе работодатель не принимать такое заявление и не увольнять сотрудника до окончания служебной проверки.

В каких случаях налагается дисциплинарное взыскание без проведения служебной проверки в овд?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

В случае несогласия с актом служебного расследования какие мои действия? Как долго я могу ознакамливаться с актом, чтобы его потом подписать?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение