Лицензия на образовательную деятельность для ИП или ООО

• г. Москва

Лицензионная комиссия по фармацевтической деятельности требует для получения лицензии на фарм. деятельность заключить генеральному директору ООО (он же провизор-технолог) трудовой договор с провизором (имеющим сертификат организатора) или с фармацевтом(с сертификатом) на полную ставку, другими словами назначить приказом заведующего аптекой. В связи с нехваткой кадров, возможно ли заключение трудового договора на пол ставки или на четверть ставки специалиста, т.е. чтобы он работал по совместительству (если он уже работает в другой аптеке)?

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов