Как вернуть деньги за медосмотр в школе и не испортить отношения с коллегами и директором?
Здавствуйте, я работаю в школе 2-ой год, первичный медосмотр прошла за свой счет, а когда начала работать коллеги мне сказали, что можешь даже не писать заявление на возврат денежных средств за медосмотр всё равно не вернут. Я не стала связываться. В этом году стоимость медосмотра выросла в несколько раз, не могу с этим смириться. Хочу всё таки написать заявление на имя директора. Но опять мне говорят никто не будет связываться, все держатся за свои места. С одной стороны я их понимаю (сама боюсь того же), а с другой потраченые 2000 р. не валяются на дороге. Очень хочется их вернуть. Как быть? Скорее всего отношения на работе и с директором будут испорчены.
Обязанность по оплате за медосмотр лежит на работодателе, в том числе и при приеме на работу.
Можно требовать возмещения расходов на медосмотр
СпроситьИжевск - онлайн услуги юристов
Учителям школы не компенсируется первичный медосмотр, несмотря на требования ТК РФ

Не вернули деньги за медосмотр при устройстве на работу - нарушение или нестандартная практика?
Отказ директора школы в выплате за первичный медосмотр и трудовую книжку - какие документы необходимы для компенсации расходов?
Как правомерны действия директора школы, требующего написать заявление за счет сотрудников на август?

Невозвращенные деньги за медосмотр при устройстве на работу - повод для увольнения?
Вопросы о повторной оплате медосмотров - действительно ли это обязательно и как вернуть деньги?
Преимущества и недостатки медосмотра - находятся ли законные способы его обойти?
