Я написала заявление на увольнение, мне подписали. 7 февраля мне идти за трудовой. Со вчерашнего дня я заболела, угла на больничный. Могу ли я забрать трудовую 7 февраля или мне отдадут документы только, когда я выйду с больничного?

Да, все верно Уволены вы будете как выйдите с больничного и труд. Книжку отдадут сразу.

Как получить трудовую книжку после увольнения, если заболел в день получения?

Правомочно ли требовать отработку дней больничного после увольнения из ОВД?

Написал рапорт на увольнение из овд, сказали отработать один месяц, за 3 дня до окончания отработки заболел, и ушел на больничный. Теперь мне говорят что я должен еще отработать те дни что был на больничном. Имеют ли право на это?

Читать ответы (3)

Вопросы о оплате больничного и доработке после увольнения

Увольняюсь по собственному желанию, написала заявление (с учетом отработки две недели), расписалась в приказе, но за четыре дня до увольнения ушла на больничный (заболел ребенок). Вопрос 1. Как мне будут оплачивать больничный - полностью или оставшиеся 4 дня до увольнения. 2. Не заставят ли меня после больничного дорабатывать. Мне это очень важно, так как сразу после увольнения я выхожу на другую работу. Спасибо.

Читать ответы (1)

Вопросы посещения ревизии после заявления об увольнении и болезни - ответственность и дальнейшие действия

После ревизии у нас недостача я написала заявление на увольнение и заболела и ушла на больничный, у нас скоро ревизия а как я пойду на неё больная? Или нужно идти? Мне позвонили сказали что я подписывала договор о материальной ответственности, и если не приду на ревизию сдать магазин за мной придут приводом что делать?

Читать ответы (3)

Как долго можно задерживать работника после его заявления об увольнении по собственному желанию?

По ТК РФ, увольнение по собственному желанию: 13 января 2022 я написала заявление по собственному желанию и последний день должен быть 27.01.2022. Меня попросили остаться до 31.01.2022 помочь с документами и закрыть месяц по Табелю, я согласилась. Работаю в детском саду, педагог-психолог, делопроизводитель. С 21 января я ходила с температурой на работу, а 27 января у меня была высокая температура 38,6 и вызвала врача (мама), отписалась заведующей. Мой больничный лист продлили и 31.01.2022 я отписалась, что после закрытия больничного листа буду увольняться. Я уже нашла другое место и как написала заявление все об этом знали. Мне сказала заведующая, что до 31 у меня нет заявления, и как все передашь тогда и отпущу. Работаю с 07 декабря 2020 г. Хотя делопроизводителем сделали официально с 16 ноября 2021 г. И сейчас документы закрываю недобросовестного работника за 2020 г (большую часть закрыла и закрываю за 2021 г в архивы)... Сколько могут держать на рабочем месте, если в день увольнения я заболела и открыли больничный лист?

Читать ответы (6)

Нарушение прав работника - отказ отзыва заявления об увольнении при сложной операции и медицинском препятствии

Если работник написал заявление об увольнении, а потом вдруг попал в больницу (сложная операция), и он хотел бы забрать заявление назад (вдруг передумал), но по объективным причинам не может подать заявление об отзыве первоначального заявления (не может передвигаться и прибыть на место работы), он звонит сотруднику отдела кадров с просьбой отозвать заявление, но сотрудник не хочет этого делать, настаивая на том, что работник должен прибыть на место работы и написать заявление. Нарушаются ли в данном конкретном случае права работника?

Читать ответы (2)

Отпреживание ситуации - заявление на увольнение и правила отработки больничного

Написала заявление на увольнение по собственному желанию. Но через 2 дня заболел ребенок и я ушла на больничный по уходу за ребенком. Начальник сказал что раз болел ребенок а не я сама то данный больничный не зачитывается в отработку. И после закрытия больничного я должна отработать 2 недели. Прав ли он?

Читать ответы (4)

Могу ли я уволиться и вместо отработки взять больничный лист на 2 недели?

Читать ответы (2)

Заболела после написания заявления об увольнении - нужно ли выходить на работу?

Я написала заявление об увольнении, и так случилась, что заболела, больничный лист более 14 дней, закрыли сегодняшним днем. Вопрос в том, что нужно ли мне завтра выходить на работу с утра или можно просто принести больничный и получить расчет?

Читать ответы (4)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как получить трудовую книжку после увольнения, если заболел в день получения?

Пенза - онлайн услуги юристов