Наталья
08.11.2007, 09:42
Работник сменяет основное место работы, оставаясь на совместительстве
Читать ответы (1)
Работник принят на основное место работы дворником, есть трудовой договор. Он же принят на 0,5 ставки дворником по совместительству. Есть приказ о приеме. Нужен ли второй трудовой договор, по совместительству?
И по основной должности, и по совместительству нужно заключать трудовые договоры.
СпроситьДа. Нлормы права:
ТК РФ. Статья 282. Общие положения о работе по совместительству
Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей.
В трудовом договоре обязательно указание на то, что работа является совместительством.
СпроситьТатьяна Борисовна, здравствуйте. Безусловно нужен, иначе это нарушение, статья 5.27 Ко АП РФ.
С уважением.
Спросить
