Работник не получает отпуск после трех лет трудового стажа в организации

• г. Белгород

Отработал три года в организации с 2019 г. Отпуска отбыл.23 марта было три года Отпуск по графику в апреле 2022, не отпускают говорят все отбыл, и ещё не наработал.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В каждой организации до конца текущего года руководителем утверждается план-график отпусков сотрудников на следующий год. Вы должны были внести свои предпочтения по графику убытия в отпуск. Первый отпуск может быть предоставлен сотруднику не ранее 6 месяцев с момента трудоустройства.

Сколько раз были в отпуске за это время? Утверждался ли график? Всегда можете обратиться в ГИТ с заявлением. Вашу организацию проверят на законность отказа в предоставлении отпуска. Если имеются нарушения - организации штраф, Вам - отпуск.

Спросить

Белгород - онлайн услуги юристов