Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете
Подписаться Не сейчас

Работаю (и прописана) в Санкт-Петербурге в иностранной компании юридически зарегистрированной в Москве.

Отдел кадров отказывается вносить запись о моей трудовой деятельности в книжку, объясняя это тем, что у меня нет ни прописки ни регистрации в г.Москва. Пожалуйста подскажите на какой документ я могу сослаться, указывая на неправомерность их действий. Заранее благодарю.

вопрос №19272
прочитан 31 раз
Оцените вопрос

Для того, чтобы дать правильный ответ на Ваш вопрос, необходимо выяснить, на основании какого документа Вы работаете на данную компанию (трудовой договор, договор подряда, договор на выполнение определенного рода работы и т.д.). Это важно, поскольку трудовые договоры (контракты) и их выполнение регулируются КЗоТ РФ, а договоры гражданско-правового характера подпадают под действие ГК РФ. Уточните, пожалуйста, этот момент.

(текст отредактирован 17.09.2010 в 16:15)
Вам помог ответ: ДаНет

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X