Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли руководство заставлять соц. работника выполнять платные услуги с тяжелым инвалидом без оборудования лифтом?

26.04.2022, 12:37
• г. Москва

ВОПРОС ЮРИСТАМ.

Здравствуйте, такой вопрос. Моя жена соц. работник. Имеет ли право руководство заставлять ее выполнять платные услуги с не ходящим инвалидом колясочником, прогулки на улице по три часа? Дело в том, что дом не оборудован электрическим подъемником, и ей приходится спускать коляску с инвалидом таща ее за собой, по направляющем рельсам-швеллеру от ливта между этажом и нижней площадкой подъезда, а далее и так же и на улицу. Тем самым подвергая опасности жизнь инвалида и свое здоровье (это не женская работа).

Вес инвалида кг-70 да и коляска не менее 15-20 кг.а в обязаннастях соц работника прописано, что вес доставки одному подопечному должен быть не более 4 кг, если на тележке не более 10 кг.При обращении к руководству все соц. работники получают ответ-вы обязаны по новым стандартам.

Хотелось бы выяснить правомерно это со стороны руководства, или принудительное нарушение прав и обязанностей соц. работника? И если это законно, то узнать номер этого постановления и его разъяснения. Заранее благодарен-Виктор.

Читать ответы (3)
Имеет ли право руководство
Платные услуги инвалидам
Нарушение обязанностей
Ответы на вопрос (3):

Не обязана ваша жена выполнять данную работу. Пусть жалуется в трудовую инспекцию.

Спросить

Если это дом престарелых, то руководство обязано сделать все необходимое, чтобы колясочников было проще доставлять на улицу.

Спросить

Здравствуйте нет она не обязана.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги