Как защитить свои права, когда работодатель продаёт организацию, на которой ты числишься по трудовой книжке - опыт мамы в декрете

• г. Иркутск

Я нахожусь в декрете, собираюсь идти во второй декрет, за это время место где я работала купили другие люди и вопрос в том, что я числилась не на организации которую продали, а конкретно на ИП, так написано в трудовой, договора на руках трудового у меня нет к сожалению, меня просят уволиться, ведь места куда выходить из декрета у меня нет и выплачивать мне декретные им не из чего, скажите как поступить?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

А как они Вас просят уволиться, если по сути, Вы и не трудоустроены? Или Вы официально трудоустроены с записью в трудовой книжке и трудовым договором, просто у Вас Вашего экземпляра нет?

Вообще, буду честна, многократные декретницы обычно увольняются. Или добровольно, или не очень, и это единственный случай, когда трудно оспорить, потому что работодатель успевает все подготовить законно.

Поэтому если Вы трудоустроены официально - пробуйте через трудовую инспекцию решить вопрос. Если нет, то увы.

Спросить

Не имеет право вас уволить.

Спросить

Здравствуйте.

Что значит - купили? Рабочее место нельзя купить. Тем более, чужое. Вас в период декретного отпуска уволить нельзя. Работодатель обязан предоставить Вам прежнее рабочее место при выходе из декрета.

Трудового договора у Вас нет, но есть запись в трудовой книжке, от нее и нужно отталкиваться. Не рекомендую увольняться по своей инициативе, у Вас есть право не только на продолжение работы, но и на получение декретных. Можно обратиться с жалобой в трудовую инспекцию и с иском в суд

С уважением.

Спросить

Иркутск - онлайн услуги юристов

Елена
26.04.2016, 17:09

Вопросы по увольнению и выплате декретных в случае выхода основной сотрудницы из декрета

Работала в дошкольном учреждении по договору до декретного отпуска (второй ребенок), сейчас нахожусь в декрете. Скоро выходит сотрудница из декрета на месте которой я работала до ухода в декрет. Вопрос: - могут ли меня уволить в связи с выходом на работу из декретного отпуска основного сотрудника пока я нахожусь в декрете - если со мной расторгнут договор буду ли я получать декретные в том же количестве (начисленные при выходе в декрет) или мне будет платить соцстрах минималку 5 тысяч.
Читать ответы (1)
Гость
20.07.2018, 20:17

Как сохранить свое рабочее место после смены организации во время декретного отпуска?

У меня такая ситуация ушла в декрет с одной организации, пока была в декрете они перешли в другую организацию. И теперь мне нужно выходить с декрета, а места мне нет, как оказалось. Предложили выйти в другое место, а я против почему должна терять свое рабочее место. Как мне быть? Помогите пожалуйста.
Читать ответы (1)
Гость
28.09.2020, 12:49

Обязан ли работодатель предоставить место в городе после декрета, если нет статуса матери-одиночки?

Я сейчас нахожусь в декрете, декрет заканчивается в мае. В декрет ушла с постоянного места, работала вахтовым методом. И следовательно выходить с декрета тоже на вахтовый метод придётся. Вопрос такой, обязан ли работодатель предоставить мне место в городе, если я являюсь матерью малолетнего ребёнка, но я не мать-одиночка?
Читать ответы (1)
Марина
29.11.2018, 18:46

Перевод в другое декретное место перед отпуском по беременности - есть ли риск сокращения?

Я работаю на постоянном рабочем месте, собралась в декрет, меня хотят перед декретом перевести на другое декретное место, скажите пожалуйста, если другая сотрудница выйдет с декрета, но я ещё буду находится в декрете, то меня сократят?
Читать ответы (3)
Марина
07.07.2019, 08:16

На какой срок сохраняется должность и рабочее место при выходе на работу из декретного отпуска?

Собираюсь выходить на работу из декретного отпуска. И возник вопрос - на какой срок за мной сохранена моя должность и рабочее место. Дело в том, что я ушла в декрет в 2016 году и находясь в декрете повторно забеременела. Оформили второй декретный отпуск в 2018 без выхода на работу (из декрета в декрет) не работала 4 года. Работаю в АО Тандер.
Читать ответы (1)
Елена
06.07.2013, 20:30

Возможно ли уволить сотрудницу находящуюся в декрете по истечении договора на временную замещающую должность?

Вопрос: на работу была принята сотрудница Петрова на время отсутствия Ивановой (причина - декрет). Проработав некоторое время, Петрова сама уходит в декрет. При выходе Ивановой из декрета можем ли мы уволить Петрову, находящуюся в декрете? Трудовой договор с Петровой был заключен на период декретного отпуска Ивановой. В период действия трудового договора освобождались рабочие места, обязаны ли мы были перевести Петрову на основное место работы?
Читать ответы (1)
Александра
03.11.2017, 11:47

Какие пособия положены женщине находящейся в декрете и при необходимости выходить на работу?

Здравствуйте. Вопрос такой: из декрета в декрет! Нахожусь в декрете 1.11.Трудовой стаж до первого декрета 1,10., какие пособия должны быть? И надо ли мне выходить на роботу, после того как поставлю в известность начальство?
Читать ответы (1)
Мария
17.03.2022, 14:50

Могут ли перевести меня на другую работу после декрета, если детский сад объединили - опытный совет сотрудника.

Нахожусь в декрете, планирую выходить на работу. За время декрета детский сад где работала, объединили. На моем месте работала женщина. Могут от меня с моего места перевести в другой объединённый сад.
Читать ответы (1)
Евгения Олеговна
14.02.2015, 16:13

Декретные выплаты на втором месте работы - будут ли они такими же, как на основном месте

Работая на основной работе ушла в декрет. За время декрета устроилась внешним совместителем. Теперь собираюсь во второй декрет в мае, хочу уволиться с основного места. Будут ли декретные выплаты на работе по совместительству такими же, как были бы на основном месте.
Читать ответы (1)