Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Firma ООО - 3 года без хозяйственной деятельности и зарплаты - что делать дальше?

04.10.2012, 23:19
• г. Москва

С момента своей регистрации 3 года назад наша фирма (ООО, 2 соучредителя, вид бизнеса - предоставление информационных и иных услуг) никогда не вела хозяйственной деятельности, зарплата никогда не выплачивалась, движений по счету никогда не было (только снимались деньги со счета самим банком в качестве оплаты за выдачу справок). Всегда числился один работник - генеральный директор (один из соучредителей), который выполнял обязанности главбуха и никогда не получал зарплаты. Вся нулевая отчетность в ИФНС, ПФР, ФСС и Госстат все 3 года подавалась в срок в полном объеме, на копиях документов имеются отметки об их своевременной сдаче. Вопрос: можно ли оставить эту фирму и далее (подавать нулевую отчетность пока фирма не заработает - шанс есть, но небольшой) или лучше ее закрыть, или ее принудительно закроет ИФНС?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Термина "принудительное закрытие фирмы" в природе не существует. Есть исключение из ЕГРЮЛ недействующих юридических лиц. Производится в отношении фирм, отвечающих признакам недействующих юридических лиц. Проводится случайной выборкой, сроки исключения в административном порядке не гарантируются. Пока фирму не закрыли - штрафы за несданную отчетность, за неотчистения с зарплаты директору копятся. Рекомендую не бросать фирму, а ликвидировать в официальном порядке.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги