Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что делать, если во время отпуска по уходу за ребенком сократили должность?

16.06.2022, 13:55
• г. Владивосток

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. В учреждении, произошла реорганизация, мою должность сократили, но предложили другую, которая ниже по статусу и окладу, меня это не устраивает. Как можно поступить в этой ситуации?

Читать ответы (1)
Отпуск по уходу за ребенком Нахожусь в отпуске по уходу Отпуск по уходу до 1 5 лет Произошла реорганизация Отпуск по уходу
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

В период отпуска по уходу за ребенком работодатель не вправе Вас куда то переводить. После отпуска Вам обязаны предоставить прежнее место работы. А уже после выхода предупредить о сокращении не менее, чем за два месяца. И у Вас будет время определиться - соглашаться на перевод или увольняться в связи с сокращением.

Любые другие действия работодателя будут являться нарушением Ваших трудовых прав, в этом случае Вы вправе обращаться с жалобой в трудовую инспекцию, при необходимости с иском в суд.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владивосток - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга
28.03.2022, 17:10

Сокращение ставки в декрете - как решить проблему с неподходящей должностью при выходе на работу?

Меня зовут Ольга, я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, в данный момент дочке 1,5, в 1,6 планирую выйти на работу, но во время декрета мою ставку сократили, теперь предложили другую должность, ниже по статусу, меня это не устраивает, что мне делать дальше?
Читать ответы (1)
Ольга
12.10.2015, 21:37

Возвращение сотрудника после реорганизации - какие действия предпринять?

Сотрудник находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (ушла с должности главного бухгалтера учреждения), произошла реорганизация путем присоединения учреждения к другому учреждению. 15.10.15 сотрудник выходит на работу. Какие наши действия? Ведь главный бухгалтер 25 лет работает в том учреждении к которому присоединили учреждение, главный бухгалтер которого находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Читать ответы (2)
Наталья
15.06.2020, 14:32

Реорганизация подразделения - женщина на декрете получает предложение о низшей должности

У нас ситуация: происходит реорганизация подразделения, женщина работает на декретной должности по срочному трудовому договору и сама находится в отпуске по уходу за ребенком. При реорганизации, женщине которая работает по срочному т/д предложили должность ниже. Она не согласна. Что с ней делать?
Читать ответы (1)
Татьяна
02.06.2015, 18:45

Какие могут быть действия при отказе от предложенной должности в период отпуска по уходу за ребёнком и как правильно

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, одновременно работаю на полставки. Произошло сокращение в том числе моей должности, предложили другую должность, которая меня не устраивает. Если я откажусь от предложенной должности то какие могут быть действия в дальнейшем? И если я найду работу в другой организации то как мне лучше поступить писать заявление по собственному желанию или как поступить?
Читать ответы (1)
Людмила Николаевна
21.04.2017, 12:04

Указание находясь в отпуске по уходу за ребенком и сокращение должности

Находусь в отпуске по уходу за ребенком. В это время мою должность сократили. Были созданы новые вакантные должности, но мне их не предложили, а наоборот когда я предложила свою кандидатуру руководитель отказал приняв другого человека. Как быть в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Ольга
20.02.2014, 13:45

Вопросы о сокращении должности и раннем увольнении при возврате из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, пока я нахожусь в отпуске произошла реарганизация и мою должность сократили, мне предложили вакантные должности но комисия меня не утвердила (т.е. взяли более опытного специалиста). я подписала уведомление о сокращении после последнего дня декретного отпуска. Я нашла другую работу и хочу раньше выйти на работу для того чтобы раньше сократили и устроиться на другую работу. Вопрос-должны ли они меня сократить раньше по моему желанию либо придется писать заявление на увольнение по собственному желанию? И какие выплаты мне положены?
Читать ответы (2)
Ирина
14.03.2016, 10:54

Могут ли меня сократить во время отпуска по уходу за ребенком?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. На работе прошла реорганизация, мою должность сократили, о чем мне устно сообщили. Сейчас ребенку 2 года, планирую выйти на свою должность, других вакансий в организации сейчас нет. Хочу на своей должности работать до наступления ребенку 3 лет. Это возможно или меня сократят? Как должен работодатель в этом случае поступить?
Читать ответы (2)
Лариса
28.03.2015, 21:55

Права сокращенной сотрудницы после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. За это время произошла реорганизация организации и моя должность была сокращена. Меня об этом уведомляли в письменном виде, где я расписывалась, но экземпляра мне не дали. Сейчас отпуск заканчивается, имеют ли право меня сократить или должны предоставить другую должность?
Читать ответы (1)
Людмила
30.09.2015, 09:28

Как поступить, если после декретного отпуска выведена должность главного бухгалтера из штата

Меня зовут Людмила. Я работала гл.бухгалтером и с этой должности ушла в декрет и находилась в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет за это время произошла реорганизация при выходе на работу мне сказали что моя должность выведена за штат и предложили написать заявление на вакантную должность экономиста с з/пл не ознакомили но сказали что при выходе сократят и эту должность. Как я должна поступить в этой ситуации и что мне делать?
Читать ответы (1)
Екатерина Владимировна
15.09.2017, 14:01

Как принять решение о переходе на другую должность при возвращении на работу после декретного отпуска?

В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет. Хочу выйти раньше на работу, но выяснилось, что новая сотрудница больше подходит на мою должность, а мне предложили перейти на другую должность (ниже по статусу и с не фиксированной оплатой труда). Как мне лучше поступить?
Читать ответы (4)