Как уволиться с работы без заявления и посещения офиса - риски и последствия.
Как я могу уволиться не приходя в офис и не написав заранее заявление, находясь на испытательном сроке? Если я просто не выйду на работу и сообщу в этот день работодателю о своем решении, а заявление напишу в день оповещения. Чем это чревато?
Уволиться во время испытательного срока по своей инициативе можно с письменным предупреждением работодателя за три дня. Предупреждение можно направить по почте, лично вручать нет необходимости.
Самовольная неявка и запоздалое уведомление в день прекращения работы повлечет увольнение за прогул.
СпроситьПоскольку согласно ч. 3 ст. 70 Трудового кодекса на работника, принятого с испытательным сроком, распространяются все положения трудового права, работодатель может уволить Вас «по статье» за прогул в дисциплинарном порядке.
Также, он вправе расторгнуть трудовой договор с Вами до истечения испытательного срока, ссылаясь на неудовлетворительный результат испытания. При этом, предупредить Вас должны за 3 дня.
Договаривайтесь т.с. по-хорошему.
СпроситьРязань - онлайн услуги юристов
Как работать на испытательном сроке и когда можно уйти, если работа не понравилась?
Увольнение на испытательном сроке по собственному желанию за один день - как сделать это безболезненно
Какая процедура увольнения во время испытательного срока при нахождении на больничном?
Проблемы при увольнении на испытательном сроке - нужно выйти на работу после подачи заявления
Как защититься от возможного увольнения за прогул находясь на испытательном сроке

Влияние укрытия беременности от работодателя на мою работу временно с мая по октябрь - возможность увольнения и последствия
