Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Завершение деятельности в колледже - возможность компенсации неиспользованного отпуска из 38-летнего стажа работы

27.06.2022, 23:51
• г. Оренбург

Отработала в колледже 38 лет. В этом году решила уволиться 28.06. Отработала с 25. 08 21 по 28.06 22. Имею ли я право на компенсацию неиспользованного отпуска в полном размере 56 дней. Спасибо.

Читать ответы (3)
Имею ли право на компенсацию неиспользованного отпуска Имею ли я право на компенсацию отпуска Имею ли я право на компенсацию Имеет право на компенсации Неиспользованный отпуск
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте.

Да, имеете право. При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (ст. 127 ТК РФ).

Денежная компенсация в полном размере начисляется за полный отработанный год.

Спросить

Сколько отработанных месяцев в моем случае берут для расчета компенсации.

Спросить

Неизвестно. Отпускной стаж - отсчитывается с даты приема на работу в организацию, в 12 месяцах - один отпуск. Но некоторые периоды - в такой стаж не засчитываются, смотрите ст. 121 ТК РФ. С учетом этого - можете подсчитать, есть ли компенсация и за сколько дней.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Оренбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
01.02.2010, 17:13

Увольнение сотрудника со свершившимся отпуском - право на отказ от отработки последних дней?

С прошлого года у меня осталось 14 дней неиспользованного отпуска. Я решила уволиться по собственному желанию. Мне сказали отработать 14 дней. Имею ли я право уволиться без отработки имея 14 дней неиспользованного отпуска.
Читать ответы (6)
Наталья николаевна
01.03.2016, 02:26

Отработала 9 месяцев, теперь увольняют. За сколько дней неиспользованного отпуска я имею право получить компенсацию.

Отработала 9 месяцев, теперь увольняют. За сколько дней неиспользованного отпуска я имею право получить компенсацию.
Читать ответы (1)
Татьяна Константиновна
25.01.2016, 11:00

Вопрос госслужащего - Могу ли я рассчитывать на материальную компенсацию в размере трех окладов к отпуску?

Я госслужащий. Отработала в этой организации 5 месяцев. Хочу уволиться. Отпуск не брала. Вопрос. Могу ли я рассчитывать на материальную компенсацию в размере трех окладов к отпуску. Помимо самой компенсации отпуска. Спасибо.
Читать ответы (2)
Анастасия
20.02.2017, 15:21

Вопрос о компенсации отпуска при увольнении после декретного отпуска

Я отработала больше года в компании, и отгуляла положенный ежегодный отпуск. В феврале ушла в декретный отпуск на 140 дней. Потом по уходу до 1,5 лет. сейчас ребёнку 2 года, я хочу уволиться по собственному, положена ли мне компенсация отпуска за эти 140 дней, если на компенсацию ежегодного отпуска я уже не имею права?
Читать ответы (2)
Сергей
05.10.2005, 16:03

Как рассчитывается размер компенсации неиспользованного отпуска при увольнении, как при обычном отпуске, или - в двойном размере?

Как рассчитывается размер компенсации неиспользованного отпуска при увольнении, как при обычном отпуске, или - в двойном размере? Спасибо.
Читать ответы (1)
Andrey
30.03.2019, 14:04

Компенсация за неиспользованный отпуск - права и размеры

Отработал в компании 8 месяцев, был в отпуске 14 дней. При увольнении в конце 8 го месяца работы мне положена компенсация за вторую часть неиспользованного отпуска в размере 14 дней?
Читать ответы (1)
Александр
08.10.2014, 14:18

Хочу получить компенсацию за 3 года неиспользованного отпуска, буду отсутствовать в отпуске до конца 2014 года

За 3 года накопилось свыше 60 дней отпуска. До конца 2014 года не планирую уходить в отпуск и хочу получить компенсацию неиспользованного отпуска в полном объеме. По законодательству я могу рассчитывать на компенсацию всего объема неиспользованных дней отпуска?
Читать ответы (2)
Владимир
13.04.2011, 12:38

В 2011 году мне положен очередной отпуск в полном размере.

Написал заявление об увольнении по собственному желанию. Работаю в организации 6 лет. В 2011 году мне положен очередной отпуск в полном размере. За все 6 лет работы у меня накопилось неиспользованных отпусков дней 50 - 60... Вопрос - мне должна быть выплачена компенсация за неиспользованный отпуск только за очередной или за все дни неиспользованного отпуска? Спасибо!
Читать ответы (3)
Роман
08.08.2017, 11:36

Срок выплаты компенсации за 40 дней неиспользованного отпуска в организации

За сколько дней неиспользованного отпуска организация должна выплатить компенсацию, если отпуск полагается 22 дня в пол года. За предыдущий год отпуск брал в сумме 40 дней и в этом в отпуск не ходил. Бухгалтер сказала, что выплатят за 40 дней неиспользованного отпуска.
Читать ответы (3)