Здравствуйте. Если Вы о должности, то нельзя в силу норм Трудового кодекса РФ: изменение условий трудового договора (а в Вашем случае - перевод) возможно только по соглашению сторон (ст.72 ТК РФ). Есть конечно исключения, например, изменение условий из-за смены организационных или технологических условий труда, однако насколько это Ваш случай, надо разбираться.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

В каком документе запрещено перевозить одного ребенка без сопровождения родителей на автобусе пригородного назначения до 14 лет.

Читать ответы (1)

По какому документу нельзя переводить после назначения на нижестоящию с сохранением без согласия? Почему?

Как обжаловать незаконное назначение на нижестоящую должность? Без согласия военнослужащего.

Возможно ли без согласия военнослужащего назначение его на нижестоящею должность.

Сохранение оклада при переводе военнослужащих на нижестоящую должность после ОШМ и его влияние на пенсионные выплаты

Форма обжалования в суд о незаконном назначении на нижестоящую должность без согласия военнослужащего.

В каком документе запрещено перевозить одного ребенка без сопровождения родителей на автобусе пригородного назначения до 14 лет.

Сокращение должности и перевод без согласия - законные действия и жилищное обеспечение

Можно ли написать заявление о назначение пенсии 21.09.2012 (пятница), если нельзя то почему?

Сохранение оклада при повторном назначении на нижестоящую должность - мои права

Может ли работодатель перевести на другой график работы без согласия работника, находящегося на больничном?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59