Существует ли отпуск по уходу за ребенком до 14 лет?

Я нахожусь в отпуске до уходу за ребенком до 3 лет и хотела бы продлить его до исполнения ребенком возраста 14 лет. Существует ли отпуск по уходу за ребенком до 14 лет? Как правильно его оформить? Какая статья КЗоТ регламентирует его?

вопрос №19757
прочитан 281 раз

Отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 14 лет трудовым законодательством не предусмотрено. До достижения ребенком возраста 14 лет Вам по Вашей просьбе могут быть установлены неполный рабочий день или неполная рабочая неделя (ст.49 КЗоТ РФ) с соответствующей оплатой - пропорционально отработанному времени. В случае Вашего увольнения - за Вами сохраняется непрерывный трудовой стаж при условии, что Вы поступите на работу до достижения ребенком возраста 14 лет (п.5 Правил исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию, утв.Постановлением СМ СССР № 252 от 13.04.1973).

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X