Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Электромонтажник принят на вахту, но оказался подсобным рабочим - история некорректного приема на работу

30.09.2022, 06:10
• г. Москва

Пригласили на вахту электромонтажником приняли подсобным рабочим, сославшись, что иностранец. Вахту установили 6 месяцев, расторгаешь договор раньше, отправляют за свой счёт. От Новосибирска, пункт сбора до станции Ныш везли полтора месяца.

Читать ответы (1)
Расторгать договор
Ответы на вопрос (1):

В чем заключается ваш вопрос?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
15.09.2015, 11:50

Работодатель требует повторную медицинскую комиссию у инвалида 3 группы - правомерно ли это?

Елена 44 года. Я инвалид 3 группы в марте меня приняли на работу в дет. сад подсобным рабочим на 3 месяца срок договора истек и договор расторгнут. При трудоустройстве я прошла мед. комиссию за свой счет работодатель затраты не возместил. Сейчас меня готовы принять в этот же дет. сад подсобным рабочим на месяц, но с условием что я пройду мед. комиссию повторно хотя допуск в санитарной книжке действителен до 2017 года, правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)
Егор
28.06.2017, 14:52

Можно ли платить заработную плату подростку до 18 лет за неполный рабочий день?

Мне 17 лет. Работаю подсобным рабочим полный рабочий день. Могут ли мне платить заработную плату за неполный рабочий день, сославшись на то что мне нет 18 лет?
Читать ответы (1)
Иван
04.10.2012, 13:26

Изменения в графике работы - сокращение рабочих часов и изменение продолжительности вахты

Раньше мы работали без выходных дней по 11 часов в смену. Вахта была месяц на месяц. Теперь мы работаем с выходными днями по 10 часов. Продолжительность вахты теперь по разному: бывает и полтора месяца, 2 месяца и более.
Читать ответы (1)
Анастасия
29.03.2020, 23:29

Папа, брат и муж - как вахтовый режим влияет на перемещение работников в Московской области?

Мой папа и брат на данный момент находится на вахте В Лобне Московская область. Выпустят ли их по окончанию вахты домой? Вахта заканчивается 31. А мой муж уезжает на вахту 31. Сможет ли он добраться до места своей работы, тоже вахта.
Читать ответы (2)
Елена
06.12.2015, 09:49

Я на испытательном сроке на вахте и хочу уехать раньше. Кто оплатит мои расходы - я или организация?

Я нахожусь на вахте, на испытательном сроке. Испытательный срок 2 мес. Я хочу уехать с вахты раньше положенных 2 месяцев, я поеду за свой счет или за счет организации.
Читать ответы (1)
Александр
06.11.2020, 08:43

Больничный на вахте - входит ли в рабочий график и может ли работодатель продлить вахту?

Работаю вахтовым методом. График 2/1 (2 месяца работаю, 1 отдыхаю). В период рабочей вахты заболел, лист нетрудоспособности открыл. Входят ли больничные дни (находясь на вахте) в рабочий график? Или работодатель может продлить вахту?
Читать ответы (1)
Валентина
17.02.2016, 09:58

Проблемы сотрудника на вахте - не присылается сменщик и возникает вопрос о защите зарплаты и перевахте

Я работаю на вахте кладовщиком 5 лет, вахты по 2 и 3 месяца, я заехала на вахту 10.10.15, вахта 3 месяца, выехать должна была 10.01.16. Работодатель не присылает сменщика под различными предлогами. Поскольку я кладовщик у меня договор о материальной ответственности, вылететь без смены и проведения ревизии не могу. Если я сейчас напишу, находясь на вахте, заявление об увольнении как мне защитить мою зарплату и добится перевахты.
Читать ответы (2)