Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволенный ИП - что положено за второй месяц работы?

06.10.2022, 01:07
• г. Москва

Меня сократили на работе. Хотелось бы знать, положена ли мне выплата за второй месяц, если я являюсь ИП? Или положено только выходное пособие с выплатой за неиспользованный отпуск и отработанные дни при увольнении?

Читать ответы (1)
Выплаты за неиспользованный отпуск Меня сократили на работе Неиспользованный отпуск Выплата за второй месяц Положена ли выплата
Ответы на вопрос (1):

Неизвестно. Если связаны с этой организацией трудовым договором - по нему все указанное можете получить, наличие статуса ИП этому не препятствует.

Если трудовых правоотношений нет - прекращение гражданских правоотношений никаких последствий, кроме оговоренных в договоре с другой стороной договора - не влечет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алексей
27.06.2013, 12:26

Какие выплаты должен сделать работодатель при увольнении по сокращению штата?

Разъясните пожалуйста вопрос по выплатам работнику, при увольнении по сокращению штата. Если точнее, сколько выплат должен сделать работодатель? Выходное пособие считается как выплата за первый месяц, или платится отдельно? 1) Ежемесячная зарплата + выплата за дни по отпуску + выходное пособие + через 1 месяц-выплата за первый месяц + через 2 месяца выплата за второй месяц после увольнения? Или 2)Ежемесячная зарплата + выплата за дни по отпуску + выходное пособие + через 2 месяца выплата за второй месяц после увольнения? Спасибо.
Читать ответы (1)
Алексей
22.06.2010, 18:17

Выплаты по сокращению без предупреждения - права и возможности

9 июня меня сократили без предупреждения досрочно. Выплатили выходное пособие, компенсацию за 2 месяца, компенсацию за неиспользованный отпуск и заработную плату за май. Я встал на учет в центр занятости. Какие выплаты мне положены, если я не смогу устроиться на работу. И, если положено, то за какие месяцы. Спасибо.
Читать ответы (1)
Гость_
22.03.2017, 09:32

Неполные увольнительные по окончании испытательного срока - пропущены выплаты за выходные дни и неиспользованный отпуск?

При увольнение находясь на испытательном сроке (заканчивался 4 месяц) мне дали уаольнительные спустя неделю от дня увольнения и то сумму неполную при этом сказали, что уаольнительные включают в себя только за отработанные дни, а как же пособие выходного дня и за неиспользованный отпуск, разве такие выплаты не положены, если человек увольняется на испытательном сроке?
Читать ответы (2)
Александр
25.09.2017, 18:29

Выходное пособие при увольнении - какие права у работника и какие возможности есть при возврате выплаты

Работал в организации сисадмином, должность сократили, выплатили при увольнении выходное пособие. Я являюсь индивидуальным предпринимателем. После увольнения встал на учёт в центр занятости, как занятый. Пособия не получал. После истечения 2-х месяцев пришёл на старое место работы и написал заявление на выходное пособие за второй месяц нетрудоустпойства. Мне его выплатили. Но по прошествии недели попросили вернуть выплату в добровольном порядке, т.к. она мне, якобы, не положена (так мне объяснили на старом месте работы), потому что я являюсь трудоустроенным. В центре занятости населения мне сказали, что выходное пособие за второй месяц мне положено. Прошу разъяснить мне мои права в сложившейся ситуации со всеми статьями закона, если возможно. Спасибо.
Читать ответы (3)
Светлана
15.06.2010, 17:17

Меня уволили по сокращению штата, предварительно уведомили за 2 месяца.

Меня уволили по сокращению штата, предварительно уведомили за 2 месяца. Я решила их отработать. Но нашла работу раньше срока увольнения. Написала заявление на расторжение трудового договора по сокращению штата, в результете мне выплатили зарплату за отработанный период+компенсацию за неиспользованный отпуск. Положена ли мне выплата выходного пособия при увольнении?
Читать ответы (1)
Олег
25.05.2016, 06:38

Вопросы о налогообложении и выполнении выплат при сокращении и получении выходного пособия

При сокращении положена выплата выходного пособия в размере среднего заработка и потом еще два месяца положены выплаты по среднему, если не устроился на работу. Вопрос такой: облагаются ли эти выплаты налогом? Т.е. мне на руки должны выдать средний от моего "грязного" заработка или от "чистого"? И второй вопрос: выходное пособие выдается как компенсация за первый месяц безработицы? Т.е. допустим сокращение 1 июля, мне выплатят зарплату+пособие, и если не найду работу, то могу обратится к работодателю за следующей выплатой 1 августа или 1 сентября? Спасибо!
Читать ответы (1)
Дмитрий Сергеевич
28.04.2015, 09:02

Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении - нормы и расчеты

Вопрос про отпуск и его компенсацию при увольнении. Проработал по договору официально год (не официально - год и 2 месяца), брал оплачиваемые выходные 3 раза за весь год, соответственно, в отпуске не был. Положена ли мне компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении, и, если положен, как рассчитывается компенсация. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
19.05.2022, 18:04

Увольнение из сельской школы - какие выплаты ожидать?

Я учитель в сельской школе. Хочу уволиться с работы 31 мая 2022 г. Какие выплаты мне положены при увольнении кроме заработной платы за май месяц и компенсации за неиспользованный отпуск. Положена ли мне выплата материальной помощи на оздоровление, которую мы получаем ежегодно при выходе в отпуск?
Читать ответы (3)
Нина Иосифовна
08.05.2018, 11:53

Выходное пособие после сокращения - Счет за первый месяц или есть дополнительные выплаты?

Меня сократили 9 апреля. Я получила выходное пособие за месяц. Это и считается выплатой первого месяца? Или еще что положено заплатить?
Читать ответы (1)
Виктор
18.03.2015, 10:37

Администрация при ликвидации филиала не выплачивает зарплату, компенсацию за неиспользованный отпуск и выходное пособие

При ликвидации филиала администрация не выплачивает: • заработную плату за фактически отработанные дни в месяце увольнения; • компенсацию за неиспользованные дни отпуска; • выходное пособие.
Читать ответы (1)