Первый очередной отпуск положен не раньше чем через 11 месяцев.
Первый очередной отпуск положен не раньше чем через 11 месяцев. Допустим отпуск должен начаться с 3 июля. Можно ли предоставить отпуск раньше-31 мая.
Статья 75 КЗоТ:... до истечения одиннадцати месяцев непрерывной работы отпуск по просьбе работника предоставляется: женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него; работникам, усыновившим ребенка в возрасте до трех месяцев; мужчинам - при рождении в семье ребенка; работникам моложе восемнадцати лет; военнослужащим, уволенным в запас и направленным на работу в порядке организованного набора, - по истечении трех месяцев работы; в других случаях, предусмотренных законодательством.
Работникам, переведенным из одного предприятия, учреждения, организации на другое предприятие, в учреждение, организацию, отпуск может быть предоставлен до истечения одиннадцати месяцев работы после перевода. Если до перевода работник не проработал одиннадцати месяцев на одном предприятии, в учреждении, организации, то отпуск ему может быть предоставлен по истечении одиннадцати месяцев работы до и после перевода в общей сложности. Возможен вариант - идите в отпуск когда хотите, но без сохранения заработной платы.(см. ст. 76 КЗоТ).
Первый очередной отпуск у меня должен быть в июле месяце. Меня отправляют в отпуск через 6 месяцев на 14 дней в феврале без моего согласия. Имею ли я право требовать предоставление очередного отпуска через 11 месяцев в полном объеме.
Живу на крайнем севере. Допустим, что весь май у меня сессия в вузе (учебный отпуск), а после мая у меня очередной льготный отпуск (июнь-июль). Оплатят ли мне билеты, если я уеду к месту проведения отпуска в мае, а вернусь в июле (в конце льготного отпуска). Прогулов на работе не будет т.к. один отпуск плавно перетекает в другой. Оплатят ли мне билеты туда-обратно в таком случае?
Устроена на работу с 24 июля 2009 года, в отпуск ходила ежегодно или в мае, или июнь, июль, отпуск часто разбит на части. В 2015 году была в отпуске в июне, июле частями. В 2016 году иду в декрет. Отпуск с 10 мая, могу ли я взять полный отпуск в апреле, ведь очередной отпуск наступил бы через 2 месяца?
В трудовом праве прописано, что перед выходом в декрет по беременности и родам, работодатель должен предоставить очередной оплачиваемый отпуск. Я 5 февраля вышла из отпуска по уходу с первым ребёнком. Вышла раньше, должна была в конце апреля. Где-то примерно 20 мая мне выходить в декрет по беременности и родам со вторым. Положен ли в таком случае мне отпуск перед выходом в декрет?
Срочный договор сотрудницы-совместителя заканчивается 30 июня 2016 года, очередной отпуск начинается 02 июня и должен закончиться 28 июля 2016 года. Раньше отпуск дать не можем, т.к. работница находится в отпуске по беременности и родам. Что делать?
Я проработала на новом месте с 21 мая 2014 года. Меня отправляют в очередной отпуск с 9 апреля. Говорят, что в первый отпуск положено уходить через 11 месяцев, но 11 месяцев у меня выходит на 21 апреля и я не хочу идти в апреле, а планирую на июль. Могу я уйти позже в отпуск?
Я сельский учитель.28 марта мне вручили уведомление о том, что 31 мая меня сокращают, в связи с реорганизацией основной школы в начальную школу. С 1 июня у меня должен был начаться ежегодный очередной отпуск. Имеют ли право, уволить меня не предоставив мне очередного отпуска?
Мой муж написал заявление на очередной отпуск с 4 мая, его подписали (1,2,3 мая у него выходные) он должен был выйти на работу 4 июня.27 мая ему позвонили с работы и сказали чтобы он вышел на работу 31 мая т.к.с 1 мая завод останавливают его заявление переписали и поставили ему отпуск с 1 мая. Допустимы ли такие действия с их стороны и можно ли мужу как и положенно выйти на работу 4 июня? Спасибо.
Я была в очередном отпуске с 7 июля 2008 года. А с января 2009 года я ухожу в декретный отпуск. Положен ли мне ещё очередной отпуск перед декретным? Заранее благодарю!
Работаю в школе учителем. Мой декретный отпуск и очередной отпуск совпадают: и тот и другой начинаются в конце июня. Могу ли я взять очередной отпуск раньше, чем положено: в апреле и мае, даже если руководство против, потому что заменить меня некому? Благодарю за ответ.