Каким образом военкомат должен предоставлять повестки сотрудникам, работающим на удаленке?

• г. Калуга

Если сотрудник работает на "удаленке", уполномоченный из военкомата должен повестку предоставить по месту проживания или оставить у отдела кадров?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

И так, и так может сделать.

С уважением.

Спросить

Здравствуйте! В этом случае повестка из военкомата предоставляется по вашему фактическому месту жительства.

Спросить

Калуга - онлайн услуги юристов

Виктория
27.09.2022, 23:46

Какой документ нужно предоставить для удостоверения личности при получении повестки?

Какой документ для удостоверения личности должен предоставить сотрудник военкомата или иные уполномоченный граждане при вручении повестки?
Читать ответы (2)
Альфия
30.09.2022, 12:52

Как поступить, если муж прописан в одном регионе, а на учете военкомата - в другом?

Муж прописан и живет в одном регионе, а на учете в военкомате в другом регионе. Повестка придет по месту жительства? В военкомат идти после повестки по месту жительства или по месту военкомата?
Читать ответы (1)
Мария
13.05.2012, 20:18

Сотрудник не явился на работу из-за вызова своего сына в военкомат

Сотрудника вызвали в военкомат по повестке, повестка выдана на имя сотрудника, но призывником является сын сотрудника. О своем отсутстви на рабочем месте сотрудник не предупредил ни как, а только на слудующий день принес поветку и по просьбе начальника написал объяснительную.
Читать ответы (2)
Алексей
02.10.2022, 11:46

Может ли Московский военкомат забрать тебя, если ты не состоишь на учете?

Работаю в Москве, через отдел кадров пришла повестка из военкомата с которого я уже снят с учета (на работе повестку вручили под подпись). Я стою на учете в военкомате по прописке в московский обл. Может ли Московский военкомат забрать меня если я не состою у них на учете?
Читать ответы (1)
Ирина Николаевна
28.02.2017, 11:07

Должен ли Работодатель взыскать ущерб с бывшего сотрудника отдела кадров, восстановленного по решению суда на работе?

Сотрудника восстановили по Решению суда на работе. За вынужденный прогул по Исполнительному листу Работодатель должен выплатить восстановленному на работе сотруднику положенную сумму. Но Работодатель выплачивать отказывается, обвиняет сотрудника отдела кадров в допущенном нарушении и хочет взыскать ущерб с этого сотрудника. Но сотрудник отдела кадров около года назад уволился. Есть ли у Работодателя шанс взыскать данную сумму с бывшего сотрудника отдела кадров, который уже не работает в этой фирме?
Читать ответы (1)
Дмитрий
04.10.2022, 20:08

Уполномоченные лица военкомата

Какой документ для удостоверения личности должен предоставить сотрудник военкомата или иные уполномоченные лица при вручении повестки? Господа юристы, нужны ссылки на закон. Многие пишут, что этими сотрудниками являются: сотрудники военкомата, которые исполняют соответствующие обязанности по роду деятельности; работники органов правопорядка, находящиеся на службе; профильные сотрудники учебных учреждений и юридические лица, которые ответственны за ведение воинского учета; действующие сотрудники, находящиеся на службе в органах самоуправления. Где это взяли в ст.31 этого не указано, там только, что повестки выдаются работниками военного комиссариата или по месту работы (учебы) гражданина руководителями, другими ответственными за военно-учетную работу должностными лицами (работниками) организаций.
Читать ответы (3)
Ольга
18.03.2016, 18:38

Мужу 43 года - возможное вызов на медкомиссию в военкомат. Необходимость присутствия и назначение комиссии

Мужу 43 года, пришла повестка в военкомат на медкомиссию по месту жительства. Муж работает в соседней области на РЖД монтёром пути и стоит на учёте ещё и в том военкомата. Нужно ли идти по повестке? Для чего эта медкомиссия? Повестку положили нам в почтовый ящик.
Читать ответы (2)
Елена
13.05.2008, 14:32

Следует ли компании оплатить ему нахождение в военкомате как рабочий день или этот день оплате не подлежит?

Сотрудник предоставил в отдел кадров повестку из военкомата, согласно которой он находился в военкомате с 09.00. до 15.00. До конца рабочего дня (до 18.00.) на работе так и не появился. Следует ли компании оплатить ему нахождение в военкомате как рабочий день или этот день оплате не подлежит?
Читать ответы (1)
Сергей
18.10.2015, 07:37

Я мать одиночка. У нас на работе будет сокращение отдела. Обязан отдел кадров предоставить мне место в другом отделе?

Я мать одиночка. У нас на работе будет сокращение отдела. Обязан отдел кадров предоставить мне место в другом отделе?
Читать ответы (2)
Владислав
03.09.2014, 02:58

Опасности для путешествия - могут ли бывшие работники получить повестку на военную службу и быть заблокированными на границе?

Из военкомата пришла повестка, по месту работы на мое имя, в повестке было указанно срочно явится в военкомат (в военкомате по месту жительства на учете не состою), но к тому моменту, когда прислали повестку на работу, я уже был уволен с той работы и там не работал, соответственно повестку не получил и за нее не расписывался. По месту прописки и жительства, военкомат повестки не присылал. Работал в Киеве, прописан в Киевской. Обл., После этого могу ли я беспроблемнно выехать в Россию? Или на сегодняшний день это невозможно в связи с мобилизацией населения? Могу ли я числится в базе данных пограничников, как военнообязанный и в связи с этим меня снимут с поезда?!
Читать ответы (2)