Увольнение в связи закрытием ип.
Читайте также:- Законно ли увольнение беременной по этой статье?
- Каким образом работодатель может изменить формулировку основания увольнения в трудовой книжке уволенного сотрудника,
- В какой срок после увольнения от ип нужно встать на биржу, чтобы сохранилось пособие, если ип закрыто в связи с прекращением деятельности.
- Отработала 9 лет в ИП,15 декабря магазин закрыли в связи с прекращение деятельности ...
- Могу ли получать пособие по безработице?
- Как правильно оформить заявление об увольнении?
- Законно ли увольнение, ведь теряется стаж?
- Могу ли я-индивидуальный предприниматель, не ведущая деятельность и не получающая доход более 5 лет, встать на биржу труда без закрытия ИП?
- Женщина работала в ЧП, ее уволили в связи с прекращением деятельности предпринимателя по ст.
- Уволили в связи с прекращением деятельности ИП, должен ли мне выплачивать бывший работодатель выходное пособие 3 месяца.
Дочку уволили по пункт 1. ст 81. В связи с прекращением деятельности индивидуального предпринимателя. (работала кассир - бармен). Сказав об этом за два дня до закрытия магазина и увольнения. Должен ли работодатель что то выплатить? Возможно встать на биржу?
Ответы на вопрос:
Похожие вопросы
Законно ли увольнение беременной по этой статье?
Моя жена принята на работу 01.09.2010, на должность продавца-кассира в минимаркет продукты (запись в трудовой), уволена 05.04.2011. Точная запись из трудовой книжки: Уволена по инициативе работодателя в связи с прекращением деятельности индивидуального предпринимателя пункт 1 статьи 81 ТК РФ.
На момент увольнения она была на третьем месяце беременности. ИП который прекратил деятельность, просто переоформил магазин на другое ИП, и отказалась, хотя и обещала, принять обратно. Так-же было отказано в выплате декретных.
Могу ли я как-то заставить выплатить декретные? Законно ли увольнение беременной по этой статье? Что я могу предпринять в этой ситуации?
Помогите пожалуйста, заранее спасибо. ISQ 615027103, skype roman__panin (если понадобится что-то уточнить)
Роман, если было прекращение ИП, то увольнение законно. Нужна платная консультация, обращайтесь. lawasyes@rambler.ru
Каким образом работодатель может изменить формулировку основания увольнения в трудовой книжке уволенного сотрудника,
По заявлению уволенного сотрудника суд первой инстанции обязал работодателя (индивидуальный предприниматель) изменить формулировку основания увольнения сотрудника.
Апелляционная инстанция оставила решение суда без изменений.
До рассмотрения дела в апелляционном суде Работодатель подал в ЦЗН и ИФНС заявление о прекращении деятельности. Процедура прекращения деятельности Индивидуального предпринимателя будет завершена до того как он получит Определение суда апелляционной инстанции на бумажном носителе.
Каким образом работодатель может изменить формулировку основания увольнения в трудовой книжке уволенного сотрудника, если на момент обращения сотрудника работодатель уже прекратит свою деятельность в качестве индивидуального предпринимателя?
Очень просто. ИП - это не ООО, и с прекращением статуса ИП само физ лицо остаётся (главное, что б не помер).
Кроме того, у вас будет решение суда, которым установлено, что вы должны были быть уволены по другому основанию, и в случае необходимости вы всегда можете ссылаться и на решение.
Добрый день! В течение 14 дней с момента увольнения.
Отработала 9 лет в ИП,15 декабря магазин закрыли в связи с прекращение деятельности ...
Отработала 9 лет в ИП,15 декабря магазин закрыли в связи с прекращение деятельности (в трудовой так же написаноуволена в связи с прекращение деятельности ИП), пошла вставать на биржу, меня ставят на биржу, но выплачивать пособие в течении 2 месяцев отказываются, ссылаясь на то,что именно бывший работодатель должен мне оплатить эту компенсацию. Тек ли это? СПАСИБО.
Могу ли получать пособие по безработице?
Мне 50 лет, нахожусь на пенсии, т.к. дочь инвалид детства.
В течение долгих лет работала в ИП. Предприятие закрыли, уволили меня по ликвидации предприятия. В трудовой написано: трудовой договор расторгнут в связи с прекращением деятельности Индивидуального предпринимателя пункт 1 часть первая статьи 81.
При увольнении выплатили выходное пособие в размере средней месячной заработной платы.
Могу или я встать на учет в службу занятости несмотря на то что нахожусь на пенсии (но не по возрасту) и получать пособие по безработице?
Что должно выплачивать предприятие и в течение какого времени?
Вы не имеете права на пособие по безработице, т.к. с точки зрения законодательства не являетесь безработным. Безработным не может быть признан тот, кому по законодательству назначена пенсия.
Как правильно оформить заявление об увольнении?
Работала у индивидуального предпринимателя, в связи с карантином предприятие закрывают, как правильно оформить заявление об увольнении, чтобы подать документы на биржу труда?
Здравствуйте, Елена.
А для чего вам нужно писать такое заявление? Чтобы остаться без выходного пособия, предусмотренного ст. 178 ТК РФ?
Если ИП прекращает свою деятельность, вас должны уволить в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, с выплатой выходного пособия (возможно, даже за 3 мес.).
Подумайте об этом.
Заявление должно быть заверено работодателем, с указанием причин увольнения.
Законно ли увольнение, ведь теряется стаж?
Я работала у ип.находясь в декретном отпуске, меня уволили. Мотивируя тем, что сменился предприниматель. В трудовой книжке сделана запись, что уволена в связи с прекращением предпринимательской деятельности п.1 ст.81,но предприятие работает. ТОЛЬКО ИЗМЕНИЛСЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ. Законно ли увольнение, ведь теряется стаж? У меня многодетная семья.
Елена, Это законно. Произошло ликвидация предприятеля (работодателя). Работа выполняется, но уже другим работодателем. Стаж у вас не потеряется пока находитесь в декретном отпуске.
Могу ли я-индивидуальный предприниматель, не ведущая деятельность и не получающая доход более 5 лет, встать на биржу труда без закрытия ИП?
Могу ли я-индивидуальный предприниматель, не ведущая деятельность и не получающая доход более 5 лет, встать на биржу труда без закрытия ИП? И нужно ли вообже сообщать на бирже, что я ИП?
На учёт в службе занятости принимаются безработные лица, ищущие работу. необходимо предоставить трудовую книжку, в которой отсутствуют записи о том, что Вы сейчас где-либо работаете. Кроме того, служба занятости направляет запросы в пенсионный фонд для подтверждения трудового стажа, а там Вы можете числиться как ИП.
Женщина работала в ЧП, ее уволили в связи с прекращением деятельности предпринимателя по ст.
Женщина работала в ЧП, ее уволили в связи с прекращением деятельности предпринимателя по ст. 81 п.1. У нее большой срок беременности. Кто должен ей оплачивать отпуск по беременности и остальные пособия. ЧП закрыто.
Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией предприятий, учреждений и организаций в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными, пособие назначается и выплачивается органами социальной защиты населения по месту жительства.
Работодатель - индивидуальный предприниматель при увольнении работников в связи с прекращением деятельности должен выплачивать им выходное пособие и сохранять средний заработок на период трудоустройства, только если это предусмотрено условиями трудового договора. В противном случае такая обязанность у него отсутствует (ч. 2 ст. 307 ТК РФ, п. 28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2018 N 15, п. 9 Обзора судебной практики Верховного Суда РФ N 4 (2017), утвержденного Президиумом Верховного Суда РФ 15.11.2017).
http://www.consultant.ru/law/podborki/vyplaty_rabotnikam_pri_prekraschenii_deyatelnosti_ip/
© КонсультантПлюс, 1992-2021
