Работаю в организации по договору гпх. Обязан ли работодатель обеспечивать спецодеждой и оплачивать больничный работнику, который работает по договору гпх?
Не обязан. Это не трудовые отношения, а гражданско правовые. На такие правоотношения не распространяются положения трудового законодательства об обеспечении работника спецодеждой. Почитайте свой договор. Вы там даже не работник, а исполнитель услуг.
Спросить
Между вами нет трудовых отношений, а поэтому вам заказчик услуг ничего не обязан, если обратного не указано в договоре.
Спросить
1. Соберите доказательства выполнения вами трудовых правоотношений.
2. Дальше требуйте от работодателя все, что угодно. Ибо вы вправе обратиться в суд и признать заключенным трудовой договор на неопределенный срок. В этом случае работодатель вас уволить не сможет просто так. И обязан будет вам производить все выплаты и обеспечивать спецодеждой, выполнять другие требования Трудового кодекса.
Спросить
