Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

У подруги на почте начальство поставило сотрудников перед фактом: они платят за просроченный товар. Правомерно ли это?

30.10.2022, 20:25
• г. Курган

У подруги на почте начальство поставило сотрудников перед фактом: они платят за просроченный товар. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)
Просроченный товар
Ответы на вопрос (1):

Нет, это полное беззаконие. Товар с просроченным сроком годности подлежит списанию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Курган - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина Владимировна
24.06.2020, 11:08

Нарушение прав работников на Почте России - отмена выходного дня и несоблюдение трудового законодательства

Работаю на Почте России. В трудовом договоре прописано, что режим работы с выходным днем в воскресенье. С 1 июля все крупные отделения перевели приказом г-на Акимова (гендир) на семидневную рабочую неделю. Доп. соглашений нам не присылали, поставили перед фактом. Это правомерно? При этом не сделан пересчет штата, прием сотрудников вообще запрещен.
Читать ответы (1)
Михаил
19.10.2016, 22:34

Начальство требует моего присутствия на совещании, не учитывая мои личные обстоятельства - что делать и как защититься?

Ситуация следующая. Начальство поставило меня перед фактом: мол, после рабочего дня я должен придти на совещание, ибо приезжает какое-то там высшее начальство. Причем то, как я буду добираться домой (совещание назначено аж на 21:30, при том, что рабочий день у меня до 21:00) по окончании совещания начальство никак не волнует. С коллегами, мол, решу, скинусь на такси и т. д. и т. п. На все мои доводы отвечают, что им плевать и явиться я обязан. Правомерны ли действия нальства и смогут ли они меня уволить в случае моей неявки на это совещание?
Читать ответы (2)
Эля
02.02.2016, 18:46

Проблемы с выплатой зарплаты после перехода на автономную форму управления - как реагировать и что делать?

С 01.01.2016 наша организация перешла с бюджетников на автономную форму управления. 29.01.2016 начальство собрало нас и поставило перед фактом что ближайшие 2 месяца будет задержка зарплаты в свзя с тем что в декабре не успели сдать все необходимые документы. Задержка будет минимум по 2 недели зарплаты и аванса. Просто поставили перед фактом. Подскажите куда обращаться и как вообще на это можно реагировать?
Читать ответы (1)
НАТАЛИЯ
02.01.2019, 10:35

Подруга взяла кредит на друга, который не платит - что грозит?

Подруга 1 взяла кредит на себя подруге 2. подруга 2 платила кредит 2 месяца. Теперь она не платит нет работы. Нет денег. Подруга 1 тоже не платит она отвечает банку. Что брала кредит на подругу 2 и все деньги она передала подруге 2.банк звонит подруге 2 и говорит, что обратятся в прокуратуру. Это возможно?
Читать ответы (3)
Наталья
10.10.2014, 19:42

Выход на работу на 5 месяце беременности без выходных - правомерные действия начальства и возможные меры для защиты

Я на 5 м месяце беременности, мою напарницу отправили в отпуск на 2 недели и мне придется работать все это время без выходных (меня поставили перед фактом, не спросив меня). Правомерны ли действия начальства и что мне предпринять.
Читать ответы (1)
Лариса
22.04.2015, 09:22

Начальник почты пытается уволиться после дефицита товара - что будет дальше?

Как мне быть я раньше была начальником почты за меняла дикретное и вот она вышла из дикретного и я здала почту и у меня вышло так нехватка товара я выплачивала но есть ещё который товар нужно списать но пока ещё не списывают. И перешла работать почтальоном и все зарплату отдавала почте за товар. И вот остался товар на 40 тыс в него входит просроченный товар и я решила уволится. И теперь говорят начальство мы подадим в суд. Подскажите пожалуйста что-то мне будет или просто заставят выплачивать.
Читать ответы (2)
Александра
16.10.2019, 10:44

Как доказать, что товар, под видом просроченного и списанного, был действительно просроченным и предназначался для выброса?

Д.д. такая ситуация. Весь просроченный товар сотрудники обязаны списать и выбросить. Одному из сотрудников инкриминируют кражу хорошего товара под видом просроченного и списанного товара. На видео камерах не видно сроков товара. Как доказать что это был просроченный и списанный товар, который должны были выбросить.
Читать ответы (1)