При устройстве на работу попросил руководство предприятия предъявить свидетельство о регистрации и устав,

однако в этом мне отказали, а также отказали в приеме на работу. Кто прав: я или руководство предприятия?

вопрос №19946
прочитан 9 раз

Уважаемый Сергей!

Вероятно Вы и правы, теоретически, но практически Вы остались без работы.

Действительно заинтересованность претендента на вакантную должность уставными документами (учредителми, размером уставного капитала), у меня как у работодателя вызвала бы неоднозначную реакцию - "А казачек то -- ЗАСЛАННЫЙ"

Однако причина отказа в принятии на работу совершенно другая - не прошли собеседование, так что и обжаловать то вроде нечего

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X