Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Молодой человек оспаривает увольнение по собственному заявлению и требует доказательств сокращения

14.11.2022, 11:09
• г. Самара

Молодого человека сокращают с работы. Перед тем как устраиваться на работу, подписывали бумаги, в этих бумагах было заявление на увольнение по собственному без даты. Я понимаю, что промахнулись, подписав эту бумагу. Но можно ли доказать, что увольнение по сокращению?

Читать ответы (3)
Заявления на увольнение по собственному
Заявление по собственному
Заявление на увольнение
Ответы на вопрос (3):

Добрый день. Если имеет место сокращение, должны быть соответствующие приказы. Сокращении подразумевает определенную процедуру. Если это порядок не соблюден можно обжаловать в суде.

Спросить

Однозначно трудно сказать, но определенные шансы есть.

(Это был объем бесплатного ответа).

Спросить

1. записывайте все разговоры с начальством

2. пишите жалобу в трудовую инспекцию, прокуратуру и налоговую, делайте также акцент на серой зп.

3. в случае если уволят, то в течении месяца можете обратиться в суд и провести почерковедческую экспертизу и доказать, что дату ставили не вы, а также эксперт может исследовать вопрос о возрасте заявления об увольнении, если Вы его писали год-полтора года назад, то вполне прокатит.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги