Где можно ознакомиться с информацией о расчетах минимального срока, на который может быть заключено концессионное соглашение, а также расчет ежегодного операционного гранта (платы концедента).

Если вопрос о обычных гражданско-правовых отношениях - тогда нигде. В таком случае все вопросы (по документам, по процедуре совершения сделки, условия самой сделки) разрешаются сторонами самостоятельно, по согласованию.

Информация о расчетах минимального срока и платы концедента в концессионных соглашениях.

Возможно продление срока отчетности о использовании гранта для КФХ, получившего грант и с окончанием отчетного периода 28 февраля

Мы КФХ получили грант, срок отчетности о гранте заканчивается 28 февраля... Можно ли продлить срок отчетности о использовании гранта?

Читать ответы (1)

Если да, то где можно с ней ознакомиться и на сколько она реальна?

Существует ли методика рассчёта того срока, который может быть скинут с учётом недавних поправок в УК РФ? Если да, то где можно с ней ознакомиться и на сколько она реальна?

Читать ответы (1)

Как продлить срок действия субаренды после истечения срока первого дополнительного соглашения и возможность заключения

Есть договор субаренды, к нему было заключено доп. соглашение о пролонгации данного договора, сейчас истекает срок действия доп. соглашения, как быть можно ли заключить доп. соглашение №2 о пролонгации? И второй вопрос можно ли в новом доп. соглашении предусмотреть что договор заключен на неопределенный срок?

Читать ответы (1)

Возможно ли предусмотреть разные оклады в трудовом договоре для расчета заработной платы и материальной помощи из бюджета?

Возможно ли в трудовом договоре прописать должностной оклад (который больше минимального) для расчета заработной платы и должностной оклад (минимальный) для расчета материальной помощи из бюджета?

Читать ответы (1)

МРОТ или минимальный прожиточный минимум - какой размер зарплаты должен быть установлен работодателем?

Какой минимальный размер заработной платы работодатель должен начислять работникам: из расчета МРОТ или из расчета минимального прожиточного минимума?

Читать ответы (7)

Соглашение ничтожным, из-за того, что изменяет арендную плату, установленную договором за недвижимое имущество?

ИЧП был заключен договор аренды нежилго помещения на срок менее года, той же датой к договору было заключено доп. соглашение, по которому в аренду также передавалось движимое имущество (оргтехника), находящееся в нежилом помещении. В доп. соглашении было указано, что арендная плата за оргтехнику включена в арендную плату, установленную договором аренды недвижимости. Есть ли в этом нарушения законодательства? Может ли быть признано доп. соглашение ничтожным, из-за того, что изменяет арендную плату, установленную договором за недвижимое имущество? Спасибо.

Читать ответы (1)

При расчете заработной платы за время командировки входит в расчет среднего расчета разовая премия к празднику.

При расчете заработной платы за время командировки входит в расчет среднего расчета разовая премия к празднику.

Читать ответы (1)

Как расторгнуть концессионное соглашение без суда по согласованию между сторонами и где найти образец такого соглашения

Как расторгнуть концессионное соглашение по соглашению сторон, можно ли это сделать без суда, если обе стороны не против и если можно получить образец такого соглашения о расторжении. Заранее благодарю.

Читать ответы (1)

Заключено Концессионное соглашение о реконструкции объектов теплоэнергетики

Заключено Концессионное соглашение в отношении реконструкции объектов теплоэнергетики. Если-ли право у Концессионера (ООО) заключать договора подряда не рек. объектов соглашения без проведения закупки.

Читать ответы (4)

Очень надеюсь, что данный вопрос не останется без внимания.

Специализирующиеся по трудовому праву, в частности по грантам! Нужна Ваша помощь! 1. Может ли некоммерческая организация, работающая по грантам, принимать на работу человека по срочному трудовому договору, но не на весь срок действия проекта, а на меньший по договоренности 2. Если срок действия гранта истек, но работник будет продолжать работу в этой же организации, но по другому гранту, в другой должности, с другим окладом. Как правильно продлить с ним трудовые отношения: уволить по п.2 ст.77 с законченного гранта и принять на новый, или внутри организация переводом в другой грант, или как? Очень надеюсь, что данный вопрос не останется без внимания. Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59