Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Когда получить первую зарплату на новой работе - в день приема или после отработки месяца?

11.12.2022, 11:12
• г. Тамбов

Я устроилась на работу 1 го числа месяца, зарплата 12 го числа, Скажите мне положена 12 го числа выплата? Или нужно полный месяц отработать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да вам положена оплата за дни отработки.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тамбов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Олег
21.01.2020, 03:31

Работник не получил зарплату после отработки вахты в 35 смен без замечаний

Отработал вахту 35 смен, без замечаний, попросили остаться, я не согласился, по договору в течение 10 рабочих дней после окончания вахты должны были выплатить зарплату, мне же дали кое как 3 тысячи на дорогу, и все, вахта закончилась 19 декабря, до сих пор ничего не перевели.
Читать ответы (1)
Ирина
10.12.2015, 08:02

Как директору школы написать объяснительную о приеме сотрудника без справки о наличии/отсутствии судимости

Как директору школы написать объяснительную на имя вышестоящей организации о причине приема на работу сотрудника без наличия справки о наличии/отсутствии судимости. Справки выданы только после приема на работу (по истечении месяца после приема). Проверка затребовала объяснительную.
Читать ответы (1)
Кристина
21.05.2015, 22:36

Проблемы с выплатой зарплаты и задержками в получении трудовых документов - что делать?

Я проработав в компании пол года, решила уволиться из за постоянных задержек зп. После моего увольниния просто уже 12 дней не трудовую книжку, не расчет за последний месяц в месте с отпускными мне отказываются выплачивать. Трудовой договор получила вообще за пару дней до увольнения. Если я не ошибаюсь уволеных дожны расчитать в течении трех дней и в этот же срок вернуть все документы (конкретно трудовую книжку). Куда можно обратиться и как вообще поступить. Подскажите.
Читать ответы (1)
Надежда
03.05.2018, 07:03

Вакансия свободна после отработки месяца по договору - законные действия директора?

Вакансия свободна. Месяц отработала по договору. Директор говорит и следующий по договору. Специализация соответствует выполняемой работе, у начальника отдела претензий нет. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Аза Ааааааа
17.03.2021, 13:32

Когда получать зарплату после увольнения - сразу после отработки или в день зарплаты?

Уволилась с работы, как положено отработала две недели, мне должны зарплату за отработанные дни сразу дать, или же ожидать день зарплаты?
Читать ответы (4)
Елена
05.07.2015, 20:36

Незаконная задержка зарплаты и неоправданные вычеты - Как защитить свои права в случае нарушения условий работы

Я работал вахтовым методом 3 месяца. Два месяца зарплату выплатили полностью, дорогу оплатил хоть и с задержкой. Последний месяц отработки зарплату задерживали, а потом сказали что пришёл табель, где поставлено 4 часовой раб. день. Хотя мы работали по 10 часов. Потом сказали что пропал какой то инструмент дорогой после нашего отъезда. И ещё почему то вычли за дорогу. В итоге сказали, что получать нам нечего, копейки и то может не дадут. Договор мне не дали, т.к.первая вахта считается испытательным сроком. Договор есть только у директора фирмы. Что посоветуете делать? Получается я месяц работал бесплатно. Куда мне можно обратиться и стоит ли мне брать эти деньги?
Читать ответы (1)
Татьяна
05.03.2021, 10:20

Воспитателю в д/доме сокращают зарплату после отработки всех положенных часов в феврале - юридическая сторона вопроса

Работаю воспитателем в д/доме. В феврале отработала все положенные часы и смены. 6 смен 124 ч. Зарплата пришла 9800. Мотивируют тем, что в месяце меньше дней. А в нас потолок 6 смен, 124 ч больше нельзя. Имеют право урезать заплату?
Читать ответы (1)
Татьяна
11.03.2022, 16:34

Дочь увольняют по собственному желанию после отработки месяца и четырех дней - что правильно

Дочка 20 лет устроилась на работу с испытательным сроком 3 месяца. Отработала 1 месяц и 4 дня. Получила аванс. Сейчас её увольняют и сказали написать по собственному желанию. Правильно это? Или нужно добиться, чтобы написали по сокращению работников? Спасибо.
Читать ответы (2)
Игорь Владимирович
29.03.2021, 19:41

Увольнение из Росгвардии через 2 месяца после приема на работу - последствия и условия отработки

Увольнение с госслужбы (Росгвардия) спустя 2 месяца. Проработав 1 месяц - ушёл в учебный отпуск (24 дня) , после выхода из него собираюсь уволиться. Какие то будут последствия за увольнение спустя такой короткий промежуток времени? Либо необходимо будет только отработать 14 дней?
Читать ответы (1)
Анастасия
19.07.2019, 09:39

Ситуация с конкурсом в кадровый резерв и переходом на госслужбу

Разъясните, пожалуйста, ситуацию. Прошла конкурс в кадровый резерв на замещение должности. Пока нахожусь в резерве, работаю в другом месте. Скажите, при приглашении на должность на госслужбу, смогу ли я приступить к работе после отработки 2 х недель на нынешнем месте работы или могут на госслужбу пригласить другого кандидата?
Читать ответы (1)
Василий
17.06.2017, 09:02

Невыплата заработной платы - куда обратиться и какие дальнейшие действия?

Работали бригадой в другом городе по договору подряда. В договоре было указано что зарплату получим после выполнения работы и после приёма заказчиком. Отработали 1.5 месяца работодатель выплатил небольшую часть и на этом все. куда обратится и какие дальнейшие действия.
Читать ответы (5)
Екатерина
15.08.2020, 18:12

Как получить зарплату после неофициальной отработки - нужно ли указывать паспортные данные в расписке?

Как правильно поступить? Я неофициально отработала неделю и уволилась. Работодатель отказывалась платить, пока я не предупредила ее, что буду принимать меры. Теперь работодатель настаивает на расписке с моими паспортными данными в получении денег, чтобы задним числом заключить договор. Мои паспортные данные обязательно указывать в расписке?
Читать ответы (2)
Антон
22.07.2015, 17:51

Муж ушёл на контракт, у него испытательный срок 3 месяца, первую зарплату он получит после 3 х месяцев или через месяц работы?

Муж ушёл на контракт, у него испытательный срок 3 месяца, первую зарплату он получит после 3 х месяцев или через месяц работы?
Читать ответы (1)
Ольга
02.06.2017, 06:16

Возможно ли взять отпуск с последующим увольнением после отработки 3 месяцев после отпуска по уходу до 1,5 лет и как оформить это?

Я вышла с отпуска по уходу до 1,5 лет на работу и отработала там 3 месяца. Сейчас я написала заявление на отпуск до 3 лет с завтрашнего дня. Но передумала и решила взять отпуск с последующим увольнением. Могу ли я так сделать? И как это грамотно оформить?
Читать ответы (4)
Евгения
03.11.2021, 15:41

Работник органов внутренних дел столкнулся с принуждением отработки месяца после рапорта на отпуск и увольнение на пенсию

Я работаю в органах внутренних дел, написала рапорт на отпуск с последующим увольнением на пенсию, но в кадрах мне сказали, что я должна отработать месяц, аиза отпуск получу компенсацию. Но я уже не хочу выходить на работу, правомерен ли их отказ в отпуске и принуждение отработки 1 месяц?
Читать ответы (2)
Олеся
06.11.2015, 10:18

Сумма зарплаты в трудовом договоре не соответствует оговоренной при устройстве - нарушение или нет?

Если при устройстве на работу с директором оговаривалась одна сумма з.п, а через 4 месяца предоставляется трудовой договор на подпись с суммой зп меньшей? Является ли это нарушением? Если трудовой договор предоставлен спустя 4 месяца после приема на работу-является ли это нарушением?
Читать ответы (2)
Ирина
09.06.2023, 17:30

Когда последний день отработки после написания заявления на увольнение, и как получить трудовую книжку - опыт работника

Написала заявление на увольнение 1 июня, когда будет последний день отработки. И еще вопрос, работодатель не отдает трудовую на руки ссылаясь что хранилище в другом городе и он отправит тудовую по месту прописки. Я в заявлении написала, что прошу выдать на руки. Далее заставилм переписать на почту до в/с, теперь только на адрес. Огромное спасибо за помощь
Читать ответы (3)
Ира
28.01.2021, 00:55

Могу ли я уйти с работы после отработки 2,5 месяцев, если компания оплатила мне медицинскую книжку?

Компания оплачивала мне оформление медицинской книжки, поэтому я должна отработать минимум 3 месяца. Я отработала 2 с половиной, через 2 недели будет 3.Могу ли я написать заявление сейчас и отработать 2 недели, там как раз будет 3 месяца или мне нужно сначала отработать 3 месяца, а потом ещё 2 недели?
Читать ответы (1)