Опыт работы в другом городе - как бороться за свои права на работе

Нужен ваш профессиональный совет в ситуации. 09.07.2020 в суде было заседание с ответчиком по гражданскому делу о восстановлении на работе и выплате заработной платы. В организации работал с 01.08.2018, в период с 01.09.2018 по 01.02.2019 находился в отпуске по уходу за ребёнком, далее работал по обычному рабочему графику. В октябре 2019 года на столе бухгалтера увидел свою трудовую книжку с записью об увольнении с печатью от 20.04.2019. Со своей стороны ничего не подписывал и работодатель не предоставил документы об увольнении. Ответчик предоставил судье заявление об увольнении с поддельной подписью, что якобы это я его подписывал 20.04.2019 года. Запросил судебную экспертизу проверки подписи (платно, но выбора не было). Так как работодатель не выплачивал заработную плату, я устроился ещё на одну работу неподалёку в период с июля по декабрь 2019 года. Текущее место работы стало по совместительству. С декабря 2019 года по настоящее время не трудоустроен. В суде ответчик запросил от меня документы из ПФР и ФНС за период с апреля 2019 года по настоящее время. Вопрос: Для каких целей он затребовал эти документы и было ли у меня право сказать судье и прокурору, что я отказываюсь от это запроса и предоставлять эти документы не обязан. Есть ли также сейчас возможность онлайн, через сайт, возможно, подать ходатайство об отмене этого запроса, пока будут делать экспертизу и не назначат следующее заседание. Заранее благодарю за ваши подробные ответы. Также можете написать личным сообщением в профиль.

Рабатаю в компании без официального оформления третий месяц. Обещали оформить задним числом, но тянули и сейчас просто увольняют и даже накладывают всевозможные штрафы без предупреждения. Соответственно, не подписан договор и другие документы. Скажите, пожалуйста, если шанс подать на работодателя в суд за неисполнение обязательств и если да, то на какие документы необходимо подготовить? Я занимаюсь подрядом, предствляла интересы работодателя в разных компаниях, с моей стороны подпись на счетах и т.д. Работаю последнюю неделю. К кому именно можно обратиться?

В центре занятости просят диплом о высшем образовании, я его потеряла, и по специальности никогда не работала, более 10 лет работала по другой специальности, о которой у меня есть 4 свидетельства, я могу отказаться предоставлять диплом, а предоставить свидельства, ведь они показывают мое образование по актуальной специальности? Спасибо.

Как правильно написать заявление на оплату сверхурочного времени за вызов на работу в свой выходной день, работаю сутки через трое в военном госпитале. Сменился начальник Фгку три месяца назад, нового трудового договора с должностными инструкциями нём, т. к разрабатывают новый трудовой коллективный договор. Если много спрашиваешь, то лишают премии или предлогают увольняться, если не нравится.

Я ип выполнял суб подряд на монтажные работы. Заказчик (ооо) не торопиться выплачивать остатки и дробит сумму на части. Договор я с ними не подписывать, только устно оговорили сумму и сроки.

Как мне быть в такой ситуации? Я работаю на одном рабочем месте в течении года. Есть эписиндром. Периодически бывают судороги. О чем работодатель знал, и тем не менее я работала. Некоторое время мне не закрывали медосмотр. И когда у меня случился приступ на работе, меня просят брать б/л и по возможности его продлевать. Но это не длительная мера, Когда-нибудь меня выпишут. И на работе предлагают уволиться. Как мне быть?

Я работаю в школе учителем. Год назад я вышла из декрета с начала учебного года на должность учитель. Через месяц (октябрь), мне предлагают должность педагога дополнительного образования или дополнительный функционал при сохранении должности учитель - соц. педагог - регламентируя тем что зарплата сейчас в школах фиксирована 84000 р. и моя нагрузка 21 час в неделю+доп образование 8 часов не дотягивает до этой зарплаты. Я год отработала в должности педагог доп. образования, понимаю что мне этот год в пед. в стаж не идет. В этом году хотела бы очень работать учителем, мне и нагрузку больше дают 25 часов + допы, но начальство ни в какую не идут на встречу, опять же предлагая доп. функционал в должности классного руководителя (хотя знаю что другие педагоги работают в должности учителя и получают такую зарплату без дополнительного функционала) + ссылаются на то что маленький ребенок - болеет часто, хотя парадокс, нагрузку они мне дают. Я так понимаю, наверное идет экономия средств из школьного бюджета. Имеют ли право меня при такой нагрузке оставлять в должности педагога доп. образования? Допускает ли организация в этом нарушения? Мне кажется педагог доп. образования не имеет права работать учителем по совместительству с такой нагрузкой. Помогите разобраться. С чем (документы) я могу подойти к начальству, если они не правы.

Я давно закончил коррекционную школу. Рабол дворником. Сейчас по состоянию здоровья не могу работать в этой должности. Мне 34 года. Что бы закрыть обучение в коррекционной школе требуют отучиться в вечерней школе. Смеются что ли? Как там учили. И представляю как будут учить там. Там писали задачу, а рядом решение. И в вечерней где так не учат. Как думаете меня могут взять работать в охрану? Только я не люблю общаться по телефону. Мне лучше письменно.

Если встала на учет в центр занятости, есть диплом и стаж работы, а предлагают уборщика территории, времени прошло с того момента как уволилась 1 год и 1 месяц. Спасибо.

Соответствуют ли подобранные вакансии от ЦЗН понятию подходящая работа: продавец, оператор связи в почте РФ. Оператор конвейерной линии на почте РФ мне. Имею высшее образование, последнее место работы по трудовой на должности продавец - консультант. По срокам прошло более года для поиска работы. При явке для прохождения назначенных собеседований по условиям труда были выявлены нарушения со стороны работадателя в области трудовых отношений в отношении работников. Совмещение в одной должности функционала нескольких профессий, оплата труда прописывается меньше прожиточного минимума, нет оплаты работы за сверхурочное время (по словам сотрудников такого понятия нет, не знает о нём) . На другой требуется тяжёлый труд + поднятия тяжестей 20-30 кг. Что противоречит законодательству РФ. Более того, мне по имеющимися болезням противопоказано поднимать такие тяжести. Справку по получению от медработника готова предоставить. По итогу при прохождении собеседования мне отказана пометка в направлении. Заявлено что они ничего не ставят на направлении. Не понятно кто тогда должен проставлять отметку о явке и результатам собеседования. Ссылаются на отдел кадров.

Я вышла на испытательный срок на работу (это моя первая работа, очень переживаю). Узнала, что беременна на следующий день стажировки! Если я на испытательном сроке, могут ли меня уволить? Положены ли мне декретные? Слышала, что если это первая работа+опыт работы менее 6 месяцев, то декретные будут там минимальные 4000 р. Когда уходят в декрет? Что мне делать?

Может ли молодой человек, окончивший только что государственный институтут по специальности "Юрист - гражданское право", имеющий 1-ую группу инвалидности, но также опыт работы на персональном компьютере, где-нибудь работать по своей специальности? Если да, то по какой схеме это можно всё реализовать. Пусть даже не полной мере, но чтобы всё сколько-нибудь зарабатывал и был занят чем-то? Благодарю за оказанное внимание!

Доброе утро везде требуют опыт работы по профессии года которые обучался считаются опытом работы?

Мне нужно получить документ в Киеве. Я в Москве. Могу я написать доверенность в Москве на русском, перевести ее в Москве на украинский, заверить нотариально и послать в Украину? Примут ли они такую доверенность? Или переводить и заверять должны в Киеве? Александр.

Можно ли вернуть деньги за воду за пол года Я работаю в другом городе я целых три года не жил в квартире появился в пол года один день и уезжал А с сентября 2022 г с мне начали предъявлять счёт по полной программе Сегодня сделал поверку счётчиков и сдам документы в жкх

Сегодня я был на комиссии в психушке с учета не сняли но сказали что с учета не снимут но буду ходить 2 раза года я конечно с этим не согласен что сейчас надо просить консилиум или надо идти в суд видь я там 20 лет не был да еще говорят что для снятия мешает инвалидность но это полное чужь что сейчас мне надо делать.

Ситуация такова: Я устроился на работу в должности сборщика кухонной мебели в молодую компанию без официального оформления и трудового договора. Обещали устроить в ближайшее время. Через 7 месяцев меня повысили до должности менеджера сервисного отдела, а ещё через два месяца до руководителя сервисного отдела. Опять же обещая в ближайшее время оформить официально. В сервисном отделе я проработал 11 месяцев и был уволен без объяснения причин. Вопрос: как я могу наказать работодателя, возможно ли получить прибыль с работодателя за увольнения сегодняшним днём и без предупреждения, могу ли я получить заветную запись в тк? Доказать свою деятельность в компании могу (информации полон ноутбук), знаю компанию насквозь (т.к сам её поднимал), не могу доказать размер своей зп (нигде не фигурирует). Свою ответственность за отсутствие договора осознаю.

Я ответчик по гражданскому делу фрунзенский районный суд Санкт Петербурга и апелляционная коллегия Санкт Петербургского городского суда вынесли решение в мою пользу ответчик подал кассационную жалобу в Третий кассационный суд общей юрисдикции Санкт Петербурга который направил дело на новое рассмотрение в апелляционную коллегию по гражданским делам Санкт Петербургского городского суда которым решение принято против меня Написала кассационную жалобу на апелляционное определение судебной коллегии Санкт Петербургского городского суда но не поняла куда ее отправить Проблема что я проживаю в другом городе и спросить не у кого Заранее спасибо за ответ - результаты поис.

Прописана в городе M, N - ской области. В Санкт-Петербурге зарегистрировалась на 5,5 лет в общежитии, которое мне предоставили от института, так как я училась на "бесплатном" бюджетном отделении. В Санкт-Петербурге четыре года, я живу с мужчиной в квартире с его родителями. Наши отношения никак не зарегистрированы. У нас родился сын, сегодня ему один год и три месяца. Мой мужчина прописал нашего сына в их трехкомнатную квартиру, где мы все продолжаем проживать вместе с его родителями. У меня закончилась временная регистрация по общежитию в Санкт-Петербурге, так как я закончила учебу в ЛЭТИ, я теперь снова прописана в городе M, N-ской области. Уважаемые, адвокаты и юристы. Вопрос: Какой документ я могу предоставить (исходя из моей ситуации), если возможно, могут мои родители написать заявление в произвольной форме. Что бы с моих родителей - пенсионеров не брали денег за меня, при оплате коммунальных услуг в городе М, N-ской области.

Как вступить в наследство если я живу в новосибирске-а родственник умер в Ставрополе. Надо ехать в Ставрополь или можно решить вопрос в новосибирске.