Уволился педагог по вокалу, руководство хочет снизить нагрузку, родители и дети в шоке - что делать?
Вопрос в следующем. Уволился педагог по вокалу. Все часы пришлось взять мне, так как я тоже вокалист и директор. В итоге пед нагрузка вышла 36 часов плюс часы директора. Дети ведь не виноваты. Что ушел педагог. Сейчас руководство решило. Что у меня сильно много часов и хотят снять половину с 1 января. Сказали отчислить половину детей. Как так! Ведь они занимаются не первый год. Как объяснить родителям?! неужели нельзя довести хотя бы до конца учебного года? У нас маленький поселок и найти преподавателя просто не реально. Из города никто не приезжает уже много лет. как поступить в этой ситуации?
Если это частная школа, ничего не поделать. Но должны быть готовы к возмещению ущерба за неисполнение договора образовательных услуг.
Если это государственная или учреждение МСУ, то это прямое нарушение Конституции РФ в новой редакции
Статья 67.1 часть 4
А мы за нее голосовали
Должна вмешаться прокуратура.
СпроситьУточните, могу ли я как директор вести столько часов? Меня пугают прокуратурой, что не положено столько.
СпроситьОрёл - онлайн услуги юристов
Как действовать, если администрация техникума снизила нагрузку преподавателю до некорректных уровней?
Как ограниченно годный к воинской службе и без жилья, работать на пограничной заставе в Дагестане на 50 летнем возрасте?
Может ли директор школы потыкать больничными за уходом ребенка. Ребенку 4 года. Снизить нагрузку?
Скажите пожалуйста на каком основании можно снизить нагрузку учителю на будущий учебный год?
Сохранится ли она после выхода из декретного отпуска или директор школы имеет право снизить нагрузку?
