Работники работали без трудового договора и не получают з/п - как истребовать деньги

• г. Ростов-на-Дону

Работники работали без трудового договора. Есть пропуска на обьект, табеля рабочего времени, выписки из банка о получении з/п со счета директора. Нет сведений о размере з/п, была устная договоренность, но можно для док-ва поделить сумму полученных средств на кол-во часов за месяц. З/п не выплачивается с сентября. Как можно истребовать з/п?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте.

Обратитесь с жалобой в инспекцию по труду или прокуратуру.

Спросить

Добрый день. Сначала можно направить официальную претензию работодателю. Если не прореагирует, обратиться в суд. В суде устанавливает наличие трудовых отношений и трудового договора, указанные в статьях 15 и 56 ТК, был ли фактически осуществлен допуск работника к выполнению трудовой функции.

Спросить

В суде устанавливать отношения трудовыми и взыскивать ЗП.

Спросить

Путем обращения в суд за установлением факта трудовых отношений. Доказывать установленный размер заработной придется истцу. В бесспорном порядке можно взыскать только не ниже уровня МРОТ за месяц.

Спросить

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Михаил
01.10.2015, 08:45

Мы работали без трудового договора, деньги получили не все (ремонт квартир) как забрать свое или наказать работодателей.

Мы работали без трудового договора, деньги получили не все (ремонт квартир) как забрать свое или наказать работодателей.
Читать ответы (1)
Евгений
04.07.2019, 08:16

Нарушение трудового договора - работник работал сверх нормы, но не получал оплату как сверхурочная работа

Работал по режиму ненормированного рабочего дня с 8 часовым рабочим днем по трудовому договору. По факту работал по 11 часов в день на протяжении 2 х лет. После увольнения выяснилось что работодатель не насчитывал ни 3 дня к отпуску, ни рассчитывал это как сверхурочную работу. Можно ли сейчас оценивать часы сверх нормы как сверхурочную работу?
Читать ответы (1)
Надежда Ивановна
06.04.2017, 07:51

Что делать с трудовым договором, если меняются условия работника при переводе на муниципальную службу из другого

Если меняются существенные условия трудового договора работника (трудовая функция, оплата труда) по причине перевода работника (не муниципального служащего) на муниципальную службу из другого структурного подразделения, но в этом же штате, что делать с этим трудовым договором?
Читать ответы (2)
Сергей
01.06.2010, 13:14

Как истребовать деньги, переведенные без договора займа через БЛИЦ перевод в Сбербанке?

Я четыре года назад переводил знакомому несколько денежных переводов без открытия счета (БЛИЦ перевод в Сбербанке) в долг без процентов. Договора займа в письменном форме не заключал. Могу ли я истребовать данные денежные средства через Суд.
Читать ответы (3)
Андрей
14.04.2012, 23:08

Работники обратились в прокуратуру, заявляя о недоплате денежных поощрений - Как им можно получить причитающуюся сумму?

С 10 по лето 11 года работая по трудовому договору работники получали 6 тыс руб в месяц-прописанные в трудовом договоре и денежное поощрение разное по месяцам в зависимости от произведенных работ. Летом 11 года они увольняются, а в марте текущего года пишут заявление в прокуратуру с утверждением, что получили всего 50% от причитающейся им зарплаты. При увольнении был произведен расчет и выплачены деньги согластно трудового договора. Срок подачи в суд на работодателя прошел (три месяца)? как поступить работникам для получения недоплаченных денежных поощрений?
Читать ответы (1)
Надежда
02.07.2015, 13:12

Как защитить свои права и получить неоплаченную заработную плату без трудового договора в ООО?

Я работала в ооо и мне не выплатили заработанные деньги, трудового договора у меня нет, т.к.у работодателей всегда находились отговорки лишь бы не предоставлять мне его... что мне делать?
Читать ответы (2)
Юлия
20.03.2015, 15:28

Можно ли выдать работнику копию трудового договора? При приеме на работу ему был выдан экземпляр трудового договора.

Можно ли выдать работнику копию трудового договора? При приеме на работу ему был выдан экземпляр трудового договора.
Читать ответы (1)
Галина
06.11.2012, 18:55

Проблема с ваучером на отель - как получить возврат денег от турагентства?

Мы подписали с турагентством договор на поездку во Флоренцию. За 3 часа до вылета они выдали нам ваучер на отель в другом городе. Во Флоренции мы сняли другой отель. Как получить возврат денег от агентства.
Читать ответы (1)
Виталий
28.12.2018, 23:21

Заявление на выдачу копий - увольнительного приказа и трудового договора, копию трудового договора не предоставили

Подал заявление с просьбой выдать копии: приказа об увольнении и трудового договора (заверенные отделом кадров). Приказ об увольнении выдали, а копию трудового договора нет. Сказали-У Вас свой экземпляр есть! Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Инна
22.06.2022, 13:43

Работодатель не выполняет условия трудового договора

В трудовом договоре между работником и работодателем составлено, что оклад составляет 20 тыс руб при работе 22 часа в сутки (2 часа не оплачивают типо обед) . Работаю сутки/трое, расчётные листы присылают не верные, не соответствует кол-во отработанных часов. Из 20 тыс вычитают 13% налога, остальное на руки. Выходит 17400 за 8 суток в месяц. Ни каких ночных и переработок нормы часов нет. Помогите пожалуйста, я уверена нас обманывают.
Читать ответы (1)
Станислав
12.08.2016, 10:53

Работодатель, плативший в конвертах, попался на взятке - ответственность работников вопросительна

Работодатель попался на взятке. Дал показания, что платил часть этих денег работникам в конвертах. Работники действительно получали конверты, но о происхождении денег интересоваться было не принято, такая была специфика взаимоотношений между работодателем и работниками. Несут ли работники, получавшие деньги, какую-либо ответственность, например как соучастники?
Читать ответы (3)
Виктор Владимирович
30.06.2018, 21:33

Как доказать трудовые отношения и куда обратиться

Работал в охранной фирме 3 месяца по трудовому договору, деньги не перечисляют и копию трудового договора на руки не дают, как доказать факт трудовых отношений и куда обращаться, могут-ли работники прокуратуры провести проверку с целью доказательства этого факта?
Читать ответы (1)
Людмила
21.12.2017, 10:06

Нарушение условий трудового договора - работник вынужден работать 2 дня в неделю вместо 5, начальница игнорирует графики работы

По договору пятядневка работы, по факту 2 дня в неделю, огромный обьем работы при каждом ей удобном случае начальница тычет вызывая в законный меня выходной что типо ты должна 5 дней пахать. На руках отпечатанные фактические графики у меня есть, что делать и что грозит за такие двойные графики-работаю в бюджетной организации?
Читать ответы (2)
Татьяна
14.12.2015, 09:46

Возможно ли уволить работника по истечении срока трудового договора, если он принят по 7 абзацу части первой статьи 59 ТК РФ?

Можно ли уволить работника по истечение срока трудового договора, если в основании трудового договора написано, что он принят по 7 абзацу части первой ст. 59 ТК РФ.
Читать ответы (2)
Ирина
29.09.2016, 13:44

Ветеран службы в МВД РФ требует компенсации за отсутствие жилья после долгосрочной службы

Я прослужила в МВД РФ с 30.03.1993 г. по 28.02.2016 г. За время службы у меня не было жилья, оформленного в собственность. И я так и не получила ни жилье, ни сертификат, ни какую-либо выплату. Могу ли я в настоящее время истребовать деньги, если я уже 3 года плачу ипотеку.
Читать ответы (1)
Татьяна Николаевна
29.06.2014, 08:29

Как истребовать деньги с банковского счета без согласия кредитора и не покидая военную службу - необходимые действия

Можно ли истребовать деньги находящиеся на счету без участия банка кредитора, и не увольняясь с военной службы, и если можно то что нужно для этого?
Читать ответы (1)