Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работа в магазине с инвалидностью - конфликты с начальством и расходящиеся данные о рабочем времени

10.01.2023, 12:04
• г. Астрахань

Я работаю в магазине. График 2/2+ у меня инвалидность 3 группы. Мне начальник говорит что у меня долг 2 дня, тоесть в выходные я должна выйти и отработать, но проблема в том, что я на все свои смены прихожу работать, +мне говорят, что ставка 200 часов месяц, а я в интернете читаю, что 180 часов, как правильно?

Читать ответы (3)
Инвалидность 3 группы
У меня долг
Ответы на вопрос (3):

Ставка - 40 часов в неделю.

С уважением.

Спросить

Здравствуйте. Все зависит от учетного периода (месяц, квартал, год), установленного приказом работодателя. Норма часов и иные условия работы указаны в трудовом договоре.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте.

Ставка 200 часов в месяц быть не может даже у обычного работника, а у Вас инвалидность. Значит, норма часов уменьшается.

Обычная норма 40 часов в неделю. Из этой нормы рассчитывается учётный период при сменном графике работы. Ваш учётный период и норма должны быть указаны в трудовом договоре. Все, что сверх нормы, оплачивается в повышенном размере. И если часов до нормы не хватает, то в любом случае никакой отработки закон не предусматривает. Для этого и устанавливается учётный период, поскольку в одном может быть недоработка, а в следующем переработка.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Астрахань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги