Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Оформляю себя как генерального директора по трудовому договору.

16.11.2012, 12:22
• г. Москва

Я ген. дир.-учредитель ООО. Оформляю себя как генерального директора по трудовому договору. Хочу сэкономить на страховых взносах и т.п. , поэтому думаю оформить неполный рабочий день (неделя) или отпуск без сохранения з\п.Какой способ лучше и у кого какие плюсы и минусы. Желательно дать полный ответ!

Заранее благодарен!

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алина
07.12.2018, 09:27

Как оформить назначение генерального директора и указание на оклад?

5.08.18 открыли ооо,1 учредитель, назначили ген дир (наемный). 5.08 сделали приказ о назначении ген дир (без указания оклада!, 5.08 трудовой договор с указанием зп, внимание вопрос: Обязательно ли в приказе указывать сумму оклада? Просто сейчас планируем повысить зп ген дир (в трудовом договоре у него зп на неполный день 50.000 р, повысить хотим до 100.000 р как полный), как правильно оформить (нужно ли решение учредителя? Нужно ли было указать в 1 приказе о назначении ген дир что на пол ставки? И что делать если не указали? Можно ли задним числом сделать приказ отдельный об окладе и ставке ген дир? или можно обойтись без этой инфо если все прописано в трудовом договоре, желательно со ссылками на закон.
Читать ответы (8)
Аркадий
28.10.2015, 21:22

Возможность самоувольнения учредителя-генерального директора и бухгалтера в ООО - изменения в устав и последствия

Я единственный учредитель (100%),генеральный директор, бухгалтер ООО. Трудовой договор не заключал, только решение единственного учредителя общества о назначении себя на должность генерального директора и решение генерального директора о назначении себя на должность бухгалтера. Могу ли я сам себя уволить с должности бухгалтера и генерального директора, оставив за собой только должность учредителя? Может ли ООО существовать без генерального директора и бухгалтера? Какие изменения вносить в устав если уволить себя с должности ген. дира, какая нужна форма? Прошу пояснить пошагово. Спасибо за ответы!
Читать ответы (1)
Артур
23.10.2012, 16:55

Отчисления во внебюджетные фонды для ИП без работников и ООО с одним учредителем и генеральным директором без работников

Какие отчисления во внебюджетные фонды в год у ИП (без работников) и ООО (один учредитель он же ген. директор без работников) ? Налогообложении УСН 6%. Желательно дать подробный ответ! Заранее благодарен!
Читать ответы (1)
Марта
23.09.2015, 19:17

Какой вид заявления должен подать учредитель ООО при выходе из компании и какие документы необходимо предоставить

Я ген дир ООО - 3 учередителя я один из них 1 учередитель должен выйти из ООО (развные у всех доли) какое заявление должен он дать на подпись мне как ген диру и с каким мне идти в налоговую? И какая гос пошлина заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Сергей иванович
19.04.2014, 18:57

Бывший гендиректор ООО обратился к учредителю с жалобой на неуплату зарплаты и подписание документов на себя

Я единственный учредитель ООО при смене генерального директора бывший ген директор написал жалобу на учредителя, что. Он не получал зарплату 15 месяце требуя привлеч к ответственности учредителя. (Бывший ген директор неоднократно подделовал подписи на документах: одобрение крупных сделок, в том числе на трудовом договоре с себя и с ООО?
Читать ответы (9)
Павел
16.11.2012, 20:23

Возможно ли оформление учредителя и генерального директора ООО по трудовому договору на неполный рабочий день и

Я,являюсь единственным учредителем и генеральным директором ООО. С целью экономии на страховых взносах, хочу оформить себя по трудовому договору на неполный рабочий день 5-10 часов в неделю. Может ли з/п в месяц быть в этом случае 2-3 т.р. в месяц. Законно ли это, не будет проблем с налоговой или трудовой инспекцией?
Читать ответы (1)
Яна
22.05.2014, 15:29

Как определить неполный рабочий день или неделю при выходе на работу во время отпуска по уходу за ребенком до 1,

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. собираюсь выходить на работу на неполный рабочий день или неделю для сохранения пособия. Подскажите какое количество рабочих часов за неделю считается считается неполным. Будет ли считаться неполным временем 7,5 часов вместо 8.
Читать ответы (1)
Марта
23.09.2015, 21:46

Порядок выхода учредителя из ООО и изменение юридического адреса - действия генерального директора, заявление

Я ген дир ООО - 3 учередителя я один из них 1 учередитель должен выйти из ООО (развные у всех доли) какое заявление должен он дать на подпись мне как ген диру и с каким мне идти в налоговую? И какая гос пошлина и какие документы нужно менять? Заранее спасибо за ответ! И если менять юр адрес компании-что необходимо сделать.
Читать ответы (3)
Виктория
05.09.2014, 12:54

Как оформить назначение нового генерального директора в ООО с одним учредителем и 100% уставным капиталом?

Здравстуйте! В ооо один учредитель, владеющий 100% устав. Капитала назначил генерального директора (без разделения долей). Сейчас необходимо назначить нового ген дир.-в данном случае необходимо оформить решение единственного участинка ооо или протоколом?
Читать ответы (4)
Нестерова Евгения Николаевна
01.11.2015, 18:44

Как правильно выйти из ООО и передать свою долю учредителю или обществу с учетом смены директора - советы и вопросы к ИФНС

Как лучше поступить, в ООО два учредителя по 50% у каждого я еще и директор, хочу выйти из состава учредителей и уволиться. Второй учредитель не против. Как лучше продать, подарить долю второму учредителю или передать долю обществу, желательно выход из участников и смену директора оформить одновременно (такое ИФНС пропустит?)
Читать ответы (1)