Когда устраивалась на работу объяснили что зарплата будет 10.
Когда устраивалась на работу объяснили что зарплата будет 10. 000 рублей, устроилась 23 октября и дали первый аванс 15 ноября в размере одной тысячи рублей, стала спрашивать у тех с кем работаю, им также дают 15 числа по 2000 рублей и 22 числа по 3 тысячи рублей и ничего не объясняют при этом, текучка страшная, устраивалась на работу так как внук маленький и дочка не получает декретных, согласна была хоть на что но чтобы была зарплата и конечно не обман, не знаю как им смотреть в глаза. Спасибо.
У нас на производстве задерживают зарплату. По коллективному договору у нас зарплата каждое 10 число и аванс каждое 25 число. Аванс нам обычно дают 5000 р. Последняя зарплата у нас была 15 ноября и аванс 30 ноября в размере 2000 р. Имеем ли мы право приостановить работу? Добавлю что Сегодня 18 декабря нам дали 30% от зарплаты. Какие должны быть наши действия?
У меня такая проблема: я с 31 августа 2017 года устроилась на работу в продуктовый магазин (неофициально, т.к. заведущая сказала, что оформляют только по кварталам, хотя договор я заполняла). Первый месяц (сентябрь) аванс выплатили без всяких высчитов, а с зарплаты высчитали за недостачу. Следующий месяц (октябрь), с аванса высчитали за недостачу. Ревизия была в январе 2017 года, а я пришла работать через 7 месяцев после последней ревизии. И тут заведующая магазином назначила ревизию на 30 октября. При ревизии вылезла недостача 15 тысяч рублей. 4 ноября 2017 года я решила уйти с работы, мне заведующая магазином сказала чтобы я написала заявление на увольнение, я написала. Она мне сказала, что 10 числа выдаст мне расчёт за октябрь остатки и за 4 дня ноября. Зарплата у меня была 545 рублей за смену. Я отработала 17 смен в октябре и 4 смены в ноябре. 5 тысяч аванса она выдала, а зарплату я получила всего 1 тысячу рублей. Получается с меня удержали 5 с копейками тысяч. Получается я отработала за бесплатно. Подскажите, что делать? Куда обратиться? Заранее благодарна за ответ.
Скажите. Пожалуйста, что делать, если работодатель хочет выплатить зарплату которая намного меньше чем договаривались. Я работаю первый месяц. Они объясняют это тем, что в первый месяц они всем так платят. Приэтом про это не было речи когда я устраивалась. И еще зарплата черная.
Я работаю в районной больнице врачом. Стало известно, что был принят новый коллективный договор, в нем изменены даты начисления аванса и зарплаты. Теперь аванс начисляют 27, а зарплату 12. Как такое возможно? Также, дали аванс 25 января не в полном объеме, объяснили это тем, что было 10 дней выходных. Это все законно? С коллективным договором не ознакомили.
У нас на работе задержка аванса и обещают зарплату на 2 нед задержать, ссылаются на то что был суд, дали штраф за врачебную ошибку а наши щета заморозили обьясняя тем что выплата щтрафа с наших денег. Это не в первый раз так что задерживают аванс аж до зарплаты. Аванс 30 числа, зарплата 15 числа.
Устроилась на работу с 23.10.2019 г. Вся организация получает зп 15 и 30 числа. Договор я смогла забрать у заведующей только 01.11.2019 г. Все ей некогда было. А вот с приказом меня никто не ознакомил. В этом договоре указано, зарплата 5 и 20 число. Поинтересовалась у заведующей, почему так, и когда мне ждать зарплату за дни октября, на что она ответила: "Что вам там за 3 дня платить, вот 5 числа аванс получишь"... Во-первых, там не 3 рабочих дня, а 7. И, естественно, никто мне 5 числа никакой аванс не дал. Уж почему 5 числа АВАНС, (я знаю, что сейчас такого понятия как аванс нет.) не понятно, зато понятно, что вся организация получила зп за октябрь 31 октября... А когда я спросила, почему вся организация получила зп 31 числа, мне ответила заведующая, что задержали им просто. Явно она мне какую-то чушь говорит. Как поступить?
Моя мама с марта 2004 года получает пенсию по старости. С 2007 года она вышла на работу в коммерческий бизнес-центр лифтером, получает зарплату десять тысяч рублей. Когда она получала пенсию за октябрь т.г. она оказалась меньше на две тысячи рублей. В пенсионом фонде ей объяснили, что т.к. она работает в коммерческой организации, то пенсию будет получать в меньшем размере. Подскажите: насколько это правомерно и на основании чего происходит умешьшение размера пенсии работающей пенсионерке?
УУнас в организации выплата зарплаты была по частям,25 маленький аванс а 15 числа остатки зп.В Декабре 25 числа нам дали аванс, а 27 пришли и сказали что меняют местами выплаты т.е теперь аванс 15 числа а зарплата аж 30.Проблема в том что в Декабре дали маленький аванс 25 числа за декабрь, а 15 января дали еще меньше второй аванс за январь т.к отдыхали на праздниках, хотя расчет полный за 2014 год за декабрь не выдали а дадут только 30 января. Так как же жить на 3 тысячи получив два маленьких аванса как платить кварплату. Я считаю что руководство должны были дать нам сначала в декабре и зарплату и аванс за Декабрь а с 15 января уже менять местами за январь аванс с зарплатой. Помогите пожалуйста составить правильно жалобу коллективную на Начальника управления.
У меня такой вопрос. Я вышла в декретный отпуск 21 июля. Документы все справки отдала на работе этого же числа. Знаю, что в течении 10 дней рассматривается и начисляются декретные в первый день выплат. Аванса или зарплаты. Аванс у нас 12 августа. Получается сегодня. Мне ничего не начислили. Подскажите пожалуйста куда мне обратится? Если декретные не переведут вовремя? Так как были случаи...