Как получить деньги за простой с конторы, если они не могут мне предоставить работу и не рассчитывают, хотя я устроился на работу по ватсапу (отправил фото документов, также и заявление на расчёт отправил). на госуслугах только приказ на приём.

Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Как получить выплату за простой с работодателя, не предоставляющего работу или расчёт?

Продажа квартиры с использованием материнского капитала - как получить оплату от покупателя

Я собираюсь продать квартиру, есть покупатель, хочет купить квартиру использовав материнский капитал. Как происходит эта процедура гляда с моей стороны, т.е каким образом я получу наличные, либо безналичный расчет от покупателя?

Читать ответы (1)

С 1 мая не могу получить расчет. Работодатель предлагает рассчитаться продукцией (досками)

С 1 мая не могу получить расчет. Работадатель предлагает расчитаться продукцией (досками)

Читать ответы (1)

Право работника на получение расчета при увольнении на собственное желание на карту

Имеет ли право работник требовать от работадателя получить расчёт при увольнении по собственному желанию безналичным путём (на карту), ранее все выплаты работадатель производил безналичным путём (на карту), спасибо.

Читать ответы (1)

Как получить расчет за отработанный период, когда отметка о работе отсутствует в трудовой книжке?

Ситуация такая: муж устроился на новую работу, первый месяц зарплату задержали и выдали только часть, второй месяц зарплату не выдали вообще. Он уволился и при увольнении сказал что не надо делать отметку в трудовой что он работал, чтобы не портить трудовую этими 2-мя месяцами. Расчёт до сих пор не отдали. Как стребовать с работодателя расчёт за отработанный период, когда нет отметки в трудовой что он работал на данную организацию?

Читать ответы (4)

Отсутствие ответа Государственной инспекции труда на жалобу о несоблюдении Трудового законодательства генеральным

Мной, 28 января 2011 года, была направлена жалоба о несоблюдении Трудового законодательства, в отношении генерального директора ООО «Кайлас», в Государственную инспекцию труда, на предмет проверки законности деятельности последнего, а так же восстановления моих нарушенных прав. Однако по истечении месячного срока со дня подачи жалобы ответа из Государственной инспекции труда мне не поступило. 14 марта 2011 года, мной был осуществлен звонок по номеру..., в ходе беседы с инсектором, последний пояснил, что ничем помочь мне не может, так как интересы работодателя, представляет юрист, данные которого он не знает, так же он пояснил, что вышеуказанный юрист от него скрывается, никаких документов ему не предоставляет, на телефон не отвечает. Подскажите пожалуйста куда мне писать жалобу, как она должна называться и о чем я должна попросить а указанной жалобе? Спасибо большое!

Читать ответы (2)

Ограничение количества депутатов в Госдуме - нарушение демократических принципов или необходимость?

В период предвыборной компании в Госдуму возникает много вопросов. Простой расчет показывает, что лидирующей партии (набравшей более 51 % депутатов в Думе) не должно быть. Это не демократично. Так как все решения будет принимать эта лидирующая партия, не считаясь с другими. Значит процент депутатов от каждой партии должен быть менее 50%. И для того, чтобы продвинуть какой либо закон этой партии придется объединить усилия с какой либо другой или с несколькими (это демократично). Или наоборот все другие партии могли бы объединить свои усилия и проголосовать против одной какой либо, а в настоящее время, даже объединив свои голоса они бессильны. Иначе единовластие, а не демократия. Как вы считаете? Возможно было издать закон о том, что лидирующая партия должна иметь ограничения по количеству депутатов в Думе (например до 40% от общего количества депутатов в Думе при любом количестве избирателей).

Читать ответы (3)

Простой расчет показывает, что при уходе он по старому приказу МО РФ должен дослужить еще год.

1.Мой сын поступил в военный институт в 17 лет в сентябре 2006 г. Контракт до сих пор не заключал. 2.В ст.35 п.2 о военной службе сказано что при уходе из учебного заведения засчитывается срок службы 1 к 2 институтским. 3.в сентябре 2008 г. будет 2 года с даты поступления. Простой расчет показывает, что при уходе он по старому приказу МО РФ должен дослужить еще год. Однако с 1.01.08 г. срок службы составляет 1 год. и соответственно дослуживать не нужно. Вопрос: Как будет в таком случае произведен перерасчет?

Читать ответы (1)

Хочу открыть клуб волейбола, что для этого необходимо и самый простой расчёт налогов.

Читать ответы (1)

Должна ли я в письменном виде потребовать у работодателя выплаты расчёта и куда обращаться в случае невыплаты?

Скажите, пожалуйста, я увольняюсь по собственному желанию, во время отработки 14 дней получила больничный лист, который заканчивается 2.08.10 г, зар плата у нас 5-10 числа, должны ли мне оплатить больничный лист в ближайшую зар плату? Мне сказали, что расчёт я получу не ранее августовской зар платы (в сентябре) , т.к. приказ об увольнении будет только 2.08.10 г, а табели уже закрыты. Должна ли я в письменном виде потребовать у работодателя выплаты расчёта и куда обращаться в случае невыплаты? Спасибо!

Читать ответы (1)

Потребовать перерасчета выплат по зарплате и расчетных после увольнения

За период работы в компании, это 2 месяца + расчетные в 2016 году, работодатель при расчете заработной платы и выплате расчетных не предоставил льготу по подоходному налогу на двоих детей. Справки о рождении детей в компанию были предоставлены в 2015 году. Можно ли потребовать от бывшего работодателя перерасчета выплат по зарплате и расчетных после увольнения?

Читать ответы (1)

Вопрос о выплате расчета по истечении срока действия трудового договора

Помогите пожалуйста,31.10.2015 истекает срок действия тр.договор и мне предложили заключить новый,, срочный на 2 месяца. Могу ли я в настоящий момент потребовать от работодателя выплаты расчёта на основании истечения срока действия тр.договор?

Читать ответы (1)

Какие последствия ждут работника, если он не является на работу после ухода, но получил расчет выплаты?

Я написал заявление на уход. Я материально ответственное лицо. Дали отработку 14 дней. На почту прислали списки на проведение инвентаризации и назначили комиссию. Но всем было наплевать и никто ничего не сделал. Сейчас у меня трудовая книжка на руках, организация расчет выплатила. Могу ли я просто больше не появляться на работе или будут какие то последствия?

Читать ответы (3)

Оспаривание действий работодателя по статье Трудового кодекса РФ в отношении передачи рабочих часов и заработной платы

Работаю сторожем в больнице два через два с 18.00 до 7.00 по Трудовому Договору по ставке и 0,25 ставки. В апреле мне определили 160 час по ставке и 16 часов по 0.25 ставке, а второму сторожу: 160 часов по ставке и 64 часа по 0,25 ставки. Фактически мои 24 часа работы и соответственно зарплату в 960 руб. передали второму сторожу. По какой ст. ТК РФ можно оспорить действие работодателя?

Читать ответы (2)

Уволился с работы расчёт получить не могу сказал директор нет денег и будут не ранее июня. Куда мне обратиться можно?

Уволился с работы расчёт получить не могу сказал директор нет денег и будут не ранее июня. Куда мне обратиться можно?

Читать ответы (2)

Влияют ли выплаты по больничным листам на расчет БиР?

Скажите, пожалуйста, идут ли в расчёт выплаты по больничным листам при расчёте выплаты по БиР? Я имею ввиду в общегодовой заработок (дни не идут, а вот выплаты?). Спасибо.

Читать ответы (1)

Когда должен быть произведен расчет работодателя со мной?

5 апреля я написала заявление на увольнение по собственному желанию. Последний рабочий день у меня 18 апреля. В настоящее время я нахожусь на лечении в стационаре с ребенком. Если меня выпишут после 18 апреля, то какой будет порядок: 1) меня так и уволят 18 апреля 2)Мне надо будет переписывать заявление на увольнение 3)Мне оплатят больничный 4)Меня уволят в день выписки из больницы. В каких статьях это написано укажите пожалуйста. Когда должен быть произведен расчет работодателя со мной?

Читать ответы (1)

Какой срок для обращения в суд или другие инстанции по вопросу выплаты оставшейся части долга после увольнения?

Я уволился 30 июня 2016 года, но си сих пор не получил расчета в полном объеме. В течении какого срока я могу обратиться в суд или в другие инстанции по вопросу выплаты оставшейся части долга.

Читать ответы (3)

Как действовать после получения отказа от РосТрудИнспекции и рекомендаций для обращения в суд?

Пишу Вам чтобы узнать - ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ ДАЛЬШЕ? т.к. пришел ответ и все довольны. Кроме меня, вопрос не решился. Обратился я в РосТрудИнспекцию /в Москву по интернету/, они отправили дело в Краснодар, здесь они прислали мне письмо с текстом - не смогли провести инспекцию из за препятствий работодателя. Будем обращаться в суд за разрешением каких то там. И ещё рекомендации для самостоятельного обращения в суд. Вопрос к Вам: ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ ДАЛЬШЕ?

Читать ответы (6)

Вопрос о возможности получения расчета по увольнению на карточку

При увольнении получив трудовую книжку не получил расчет, на данный момент приехать, получить расчет на руки не имею возможности, могу ли я получить расчет переводом на карточку?

Читать ответы (2)

Работодатель предоставил договор с другими условиями труда после истечения испытательного срока

Работодатель по истечению испытательного срока предоставил договор, в котором отражаются другие условия труда (не пятидневная рабочая неделя, а 3, не с 8 до 5, а с 12 до 2 и т.д. и прописан оклад - 7 тысяч рублей. По устной договорённости, сумма оклада на испытательном сроке была 15.000 рублей за 160 часов. Отработала 120 часов и хочу получить расчёт. Как быть?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как получить выплату за простой с работодателя, не предоставляющего работу или расчёт?

Кемерово - онлайн услуги юристов