Екатерина
29.04.2020, 21:25
Как указать период для выплаты среднего заработка после увольнения по сокращению штата?
Читать ответы (1)
Рассматриваемая формулировка искового требоания:
Обязать ООО «НАЗВАНИЕ» издать приказ о прекращении трудового договора № 1 от 01.03.2020 года с ФИО на дату вынесения решения судом по сокращению штата с выплатой в пользу ФИО выходного пособия, компенсации за неиспользованный отпуск и сохранения среднего заработка на период до 6 месяцев при отсутствии трудоустройства как работнику Крайнего Севера, с оплатой листа нетрудоспособности 60% среднего заработка в случае заболевания в течении 30 дней с даты увольнения по сокращению штатов.
Насколько будет правильно? Могут ли быть варианты? Какие то замечания?
