Но не работаю по специальности! Хотела бы быть добровольцем! Можно как младший мёд персонал!

• г. Ярославль

Но не работаю по специальности! Хотела бы быть добровольцем! Можно как младший мёд персонал!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Узнавайте в своём военкомате по месту регистрации.

С уважением.

Спросить

Ярославль - онлайн услуги юристов

Владимир
18.10.2020, 09:53

Такой вопрос-должен ли мед. работник (младший мед. персонал) доказывать, что заболел ковид на работе, для получения компенсации?

Такой вопрос-должен ли мед. работник (младший мед. персонал) доказывать, что заболел ковид на работе, для получения компенсации?
Читать ответы (1)
Инна
20.09.2015, 11:02

Вопрос о повышении оклада и перерасчете за предыдущие месяцы для младшего медицинского персонала в детской городской больнице

У нас в детской городской больницы младший мед персонал получает оклад с января 2015 г. по сей день 6430 р. А минимальная тарифная ставка поднималась с 28.01.2015 N 18 7042 руб. это за 4 квартал 2014 г и за 2 квартал 2015 г. 9484 руб. N 508 от 26.08.2015 г. Вопрос нам должны поднять оклад и должны ли нам сделать перерасчет за предыдущии месяцы? Спасибо.
Читать ответы (1)
Алексей
19.01.2021, 21:17

Статья 228 часть 1 судимость снята, отказывают в трудоустройстве в регистратуру поликлиники (младший мед. персонал). Законно?

Статья 228 часть 1 судимость снята, отказывают в трудоустройстве в регистратуру поликлиники (младший мед. персонал). Законно?
Читать ответы (1)
Магомед Мусаевич
29.11.2014, 20:05

27 лет стаж работы младший мед персонал получает пенсию 10400 руб. Вопрос: Должен ли этот человек получать больше 10 тыс.?

27 лет стаж работы младший мед персонал получает пенсию 10400 руб. Вопрос: Должен ли этот человек получать больше 10 тыс?
Читать ответы (1)
Catherine
17.05.2016, 20:29

Как защититься от снижения стимулирующей выплаты из-за не выполнения плана по диспансеризации

У меня и моих коллег возник такой вопрос. Сейчас наш миндздрав во всю проводит профилактику заболеваний в частности один из проектов - это диспансеризация. Так вот исходя от количество населения закрепленным за лечебным учреждением, миндздравом придуман определенный план сколько процентов населения должно быть обследовано. У нас так вышло что на каждого врача в месяц должно быть по 40 человек, а за год 480 человек. Так вот самое интересное, что это диспансеризацию включили в должностные инструкции врача и теперь если мы не выполняем этот план нас лишают по 50 % со стимулирующих при том, что оклад у нас всего лишь 4000. За выполненные случаи нам платят за 1 человека 100, а снимают в 3 раза больше. Мы уже не однократно говорили, что от нас не зависит этот план тем более население не заинтересовано обследоваться, насильно мы их тоже не можем заставить В итоге получается, что люди не идут план не выполнен, и плюс ко всему у нас еще приемы и адреса. С нашей стороны мы рассказываем и информируем пациентов об обследование, но все равно многие отказываются. Помогите пожалуйста советом могут ли начальство снимать по 50 % со стимулирующей выплатой, которая всего то 10000 за не выполнение плана по диспансеризации, которая наполовину зависит не от нас а от сознательности населения.
Читать ответы (1)
Елена Ивановна
30.06.2015, 20:27

Вопрос компенсации - могу ли я получить 200000 рублей по приказу Собянина после увольнения в связи со сокращением?

У меня вопрос я младший мед персонал в октябре 2014 мне выдали уведомление о сокращении, в апреле я уволилась 2015 пошла в отдел кадров и спросила могу ли я получить компенсацию 200000 руб по приказу мера москвы собянина, мне сказали просрочено не какой роли не играет работала в больнице 56 правы они или нет и стоит ли обращаться в суд?
Читать ответы (1)
Марина
23.12.2015, 00:56

Оплата медицинским работникам - правомерное удержание налогов со стимулирующих выплат

Мой сын получил единовременно выплату 350 т/р,младший мед персонал, но с этой суммы вычли налог 50 тыс. руб.Это правомерно или с любой единовременной суммы налог не взимается?
Читать ответы (1)
Вячеслав
02.02.2023, 12:57

Как опротестовать постановление о признании мед. персонала мед. экспертами и заключение суд. мед. экспертизы?

В документах на мед. персонал, представленных следователю я обнаружил ряд нестыковок. Следователь вынес постановление о признании этого мед. персонала мед. экспертами. Как я могу опротестовать (отменить) это постановление? И как, в следствии этого, могу опротестовать заключение суд. мед. экспертизы?
Читать ответы (1)
Наталия
18.10.2017, 06:34

Учет стажа в медицине после временной работы и перерыва - правила и практика

Несколько лет назад я работала в медицине (младший медперсонал), как временный работник, потом не работала. Но в прошлом году я опять работала некоторое время опять же как временный работник. Теперь я работаю уже как постоянный работник. Подскажите. То время (несколько лет назад и прошлый год) должны учитываться как стаж и входить сейчас в настоящее время в стажевые или из за того что были перерывы в работе и то что я была как временный работник то время работы в мед стаж не входит и медстаж только сейчас начал идти. Спрашиваю про это потому что при начислении заработной платы мне не на числили за стажа, сказали что у меня его нет.
Читать ответы (1)
Ольга Викторовна Худобандаева
02.03.2015, 16:37

Оплата медработникам на Крыму - проблемы с соответствием оклада и расчета нарушают закон?

Я жительница Крыма мед работник, отношусь к младшему мед персоналу. Согласно Постановлению Совета министров Крыма от 23.12.2014 мой оклад 6430 руб. В трудовом договоре стоит оклад 6400 руб, а за отработанный месяц в расчетном листе стоит оклад 5648 руб. Имели ли мне право оплатить мой рабочий месяц ниже оклада оговоренного в трудовом договоре? Спасибо.
Читать ответы (2)
Ольга
05.05.2023, 23:55

Что входит в обязанности младшего мед персонала (санитарки) по уходу за престарелыми в доме интернате?

Что входит в обязанности младшего мед персонала (санитарки) по уходу за престарелыми в доме интернате? И какая у нее должна быть зарплата?
Читать ответы (7)
Анисимов Евгений Юрьевич
17.04.2023, 09:22

Водительи санитары относятся к младшему мед персоналу. Тогда почему им не положены выплаты назначены президентом?

Водительи санитары относятся к младшему мед персоналу. Тогда почему им не положены выплаты назначены президентом?
Читать ответы (1)
Людмила Александровна
05.11.2013, 21:21

Должен ли предоставляться дополнительный отпуск младшему мед. персоналу в домах-интернатах для престарелых и инвалидов.

Должен ли предоставляться дополнительный отпуск младшему мед. персоналу в домах-интернатах для престарелых и инвалидов.
Читать ответы (1)
Барашкова Наталья Евгеньевна
04.01.2022, 10:01

Какая категория вредности у младшего мед. персонала родового отделения (рабочая смена 7.8 ч,+дополнительная 1 неделя отпуска)

Какая категория вредности у младшего мед. персонала родового отделения (рабочая смена 7.8 ч,+дополнительная 1 неделя отпуска)
Читать ответы (1)