Дисциплинарное взыскание по российскому праву применимо к иностранным работникам в совместных фирмах?
• г. Иркутск
Если являешься поданной иностранному государству и работаешь в совместной российско-румынской фирме, то может ли применить отношении меня дисциплинарное взыскание по российскому праву работодатель этой фирмы, если я поданный Румынии?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
04.03.2023, 14:20,
г. Душанбе
Добрый день,
Если компания, в которой вы работаете является резидентом РФ, то независимо от вашего гражданства дисциплинарное взыскание будет согласно российскому законодательству.
СпроситьИркутск - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Катерина
19.11.2016, 18:10
Возможно ли наложение дисциплинарного взыскания на работников
Читать ответы (2)
Бух Александр Яковлевич
24.12.2015, 18:10
Может ли работодатель применить к работнику дисциплинарное взыскание к работнику в связи с невыполнением планов (продажи)
Читать ответы (1)
Наталья
27.03.2009, 08:30
В каких случаях на законных основаниях работодатель имеет право наложить на работника дисциплинарное взыскание
Читать ответы (1)

Наталия
22.11.2016, 16:42
Чем грозит для работника дисциплинарное взыскание в виде замечания? Снимается ли такой вид взыскания через трудовую инспекцию?
Читать ответы (3)
Марина
21.09.2015, 17:22
Возможно ли наказание работника лишением 100% премии при уважительной причине и предупреждении начальника по телефону?
Читать ответы (1)
Светлана
27.04.2016, 19:08
Возможно ли взыскание за опоздание на работу при отсутствии ознакомления с рабочим временем и отдыхом?
Читать ответы (1)
Елена
12.04.2017, 07:04
Хотелось бы узнать, стоит ли писать исполнителя внизу приказа, когда начальник дал дисциплинарное взыскание работнику. Спасибо.
Читать ответы (2)
Черников алексей алексеевич
16.04.2009, 16:22
Можно ли применить к работнику дисциплинарное взыскание, (уволить) ,который находится в отпуске?
Читать ответы (2)
Фаина
25.02.2015, 11:56
Нарушение бухгалтером процедуры заработной платы - уважительная причина или основание для дисциплинарного взыскания?
Читать ответы (1)
Фаина
25.02.2015, 12:06
Некорректное использование средств в учреждении - возможные санкции для бухгалтера
Читать ответы (1)
Андрей
06.08.2015, 18:36
Вопрос о возможности увольнения после двух дисциплинарных взысканий
Читать ответы (1)
Анатолий
02.10.2009, 19:11
Слышал, что работодатель не может обьявить дисциплинарное взыскание работнику проработавшему в должности менее года.
Читать ответы (3)
Светлана
04.03.2015, 05:36
Возможно ли наложить дисциплинарное взыскание на работника, находившегося в алкогольном опьянении 14 дней назад
Читать ответы (1)
Марина
23.03.2014, 23:46
Может ли директор фирмы применить дисциплинарное взыскание на бригаду строителей работавших у него по договору подряда?
Читать ответы (1)
Рустейко ВЕРА АЛЕКСАНДРОВНА
03.11.2014, 09:04
Оценка руководителя - некачественная работа и дисциплинарное взыскание
Читать ответы (1)
Наталия
02.10.2020, 11:21
Несправедливое лишение премии работнику за дисциплинарное взыскание - юридический анализ
Читать ответы (3)
Михаил
13.01.2018, 07:43
Как снять выговор, если работник получил дисциплинарное взыскание за причиненный ущерб, не являющийся его виной?
Читать ответы (2)
Ирина Михайловна
24.02.2016, 15:17
Можно ли получить дисциплинарное взыскание за плохую подготовку и опоздание на занятие в детском музыкальном центре?
Читать ответы (1)
Курбангаджи Магомедов
02.11.2020, 19:22
Может ли руководитель уволить или наложить дисциплинарное взыскание на работника из-за не погашения имущественного налога?
Читать ответы (1)