Скажите, пожалуйста, если муниципальный служащий не сходил в ежегодный отпуск, должен ли работодатель в конце года выплатить ему материальную помощь, положенную при уходе в ежегодный отпуск, или нет? Какими нормативными актами это можно подтвердить?

Муниципальными же актами, возможно региональными. Неизвестно, зависит от формулировок.

Может ли муниципальный служащий получить материальную помощь за неиспользованный отпуск и на что ссылаться при подтверждении этой возможности?

Размер материальной помощи для сотрудницы после отпуска по уходу за ребенком в 2014 году

Сотрудница (муниципальный служащий) вышла на работу после отпуска по уходу за ребенком в октябре 2014, в каком размере должны ей выплатить материальную помощь за 2014 г (мат. помощь выплачивается муниципальным служащим за год в размере 2-х окладов)

Читать ответы (1)

Выплата материальной помощи муниципальному служащему после выхода из декретного отпуска - за какой период она осуществляется?

С 1 октября муниципальный служащий (ая) вышла из декретного отпуска, за какой период ей выплатить материальную помощь (год иои з месяца до конца года) отпуска использованы полностью до декретного отпуска. По положени. О материальной помощи оговорено ч. что она выплачивается к ужегодному отпуску или в течении года. (интересует за какой период)

Читать ответы (1)

Скажите, какими нормативными актами регулируются этические требования к государственным и муниципальным служащим

Скажите, пожалуйста, какими нормативными актами регулируются этические требования к государственным и муниципальным служащим и в чем они состоят. Спасибо.

Читать ответы (1)

Получение оплачиваемого отпуска перед декретом - права и обязанности работника

Скажите пожалуйста вышла на работу в октябре 2011 года после декретного отпуска. В июне 2012 г отгуляла ежегодный оплачиваемый отпуск 33 дня (т.к. муниципальный служащий) в конце марта 2013 г ухожу в декрет (2 ребенок). Обязан ли работодатель предоставить мне перед декретом ежегодный оплачиваемый отпуск за 2013 г. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Имею ли я право при увольнении (по собственному желанию)

У нас на предприятии есть положение о материальной помощи в котором сказано: " При уходе работника в ежегодный отпуск работодатель по письменному заявлению работника выплачивает материальную помощь или пособие на лечение в размере 3000 руб". Имею ли я право при увольнении (по собственному желанию) на эту материальную помощь при неиспользованных отпусках (1 год не был в отпуске)?

Читать ответы (1)

Возможность оспорить перевод из муниципальных служащих в технических работников из-за классификации ВУС

Я работаю специалистом по воинскому учету в администрации муниципального образования. В прошлом году наш делопроизводитель перевела меня из муниципальных служащих в технические работники. При этом она объяснила, что оказывается ВУС относится к федералам, а не к муниципальным служащим. Можно ли мне это оспорить и вернуться в муниципальные служащие?

Читать ответы (1)

Муниципальный служащий в Отпуске по уходу за ребёнком. Работник пришедший на его место будет муниципальным служащим?

Муниципальный служащий в Отпуске по уходу за ребёнком. Работник пришедший на его место будет муниципальным служащим?

Читать ответы (1)

Возможно ли во время отпуска муниципальному служащему устроиться в другую организацию?

Я муниципальный служащий. С 1 июня собираюсь взять отпуск с последующим увольнением. Можно ли во время отпуска устроиться в другую организацию также муниципальным служащим?

Читать ответы (3)

Представление о страховании муниципальных служащих - вызовы для сельской администрации и необходимость законодательной работы

В адрес сельской админстрации поступило представление об устранении нару шений законодательста о муниципальной службы в части собльдения гарантий муниципальных служащих и противодействии коррупции, а именно речь идет о страховании жизни, здоровья и имущества муниципальных служащих. Какими нормативными актами или законами необходимо руководствоватся. На уровне региона данный акт отсутствует.

Читать ответы (4)

Скажите, пожалуйста, есть ли такое понятие "отпуск сгорит",если его не отгуляешь за какое-то определенное время.

Я муниципальный служащий. Работаю полных 3 года. Ежегодный отпуск отгуляла таким образом: 2 отпуска целиком и однв раз половину отпуска. Таким образом, осталась еще половина ежегодного отпуска за прошлый отработанный год. Скажите, пожалуйста, есть ли такое понятие "отпуск сгорит",если его не отгуляешь за какое-то определенное время. Или такого ограничения нет?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли муниципальный служащий получить материальную помощь за неиспользованный отпуск и на что ссылаться при подтверждении этой возможности?

Аша - онлайн услуги юристов