Я врач, работаю на 0,25 ставки. Мня уведомили, что в связи с нехваткой врачей меня через 2 месяца переводят врачом на 1 ставку. Если я отказываюсь от перевода, меня уволят по 7 части первой статьи 77 ТК РФ. А я переходить на 1 ставку не хочу. Потому что параллельно работаю в частной клинике. Правомерны ли действия работодателя?
Неправомерны. Условие трудового договора о неполном рабочем времени может быть изменено только по соглашению сторон. Кроме того здесь нет изменения организации и техники труда.
Спросить
Согласно статье 74 ТК РФ.
Объясните пожалуйста, что означает Изменение определенных сторонами условий трудового договора при продолжении исполнения той же трудовой функции допускается по инициативе работодателя, лишь когда произошли изменения в организационных или технологических условиях труда, т.е. изменились техника, организация рабочих мест, труда, технология производства. Что бы я могла чем то мотивировать то что я не согласна с переводом.
Спросить
