Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно поступить, когда сотрудник не выходит на работу и требует оплаты больничных листов

08.12.2004, 22:30
• г. Воронеж

Как правильно поступить.

Сотрудник, не вышел на работу несколько дней потом принес заявление без содержания, через 4 месяца появился с 2 больничными и на данный момент он на больничном. Директор сразу за прогулы его не уволил, что теперь делать, как поступить? Он требует оплаты больничных листов и не хочет увольняться по собственному желанию. Помогите найти выход из ситуации?

Заранее благодарна.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ирина!

Направьте заявление в лечебное учреждение, где в соотвествии с Положением о признании лица инвалидом, Примерным положением об учреждениях государственной службы медико - социальной экспертизы должны решить вопрос о направлении сотрудника на медико - социальную экспертизу для признания инвалидности с учетом комплексной оценки состояния их здоровья и степени ограничения жизнедеятельности.

С уважением

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Воронеж - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги