Антон
04.11.2017, 19:49
Оплачивать решения суда за мелкое драку оплачивать половину можно оплачивать как ГИБДД.
Читать ответы (4)
Произошла ситуация: произошла небольшая драка на работе с неизвестным человеком (не коллега).
Сейчас мне руководство говорит что необходимо расстаться по соглашению сторон без каких либо выплат.
Подскажите могут ли меня уволить за мелкую драку?
Это если произошло в рабочее время, могут объявить выговор и лишить премии. Соглашение о расторжении трудового договора можете не подписывать, если не желаете.
СпроситьНет. Такого основания для увольнения нет. Тем более, как я понял, никакого дела не возбуждалось. Сам факт, что вам предлагают уволиться по соглашению сторон, косвенно подтверждает, что работодатель не может найти законных оснований для увольнения. При этом драться - нехорошо)
Спросить