Руководитель ООО в связи с ликвидацией предприятия попросил написать заявление об увольнении по собственному желанию
Руководитель ООО в связи с ликвидацией предприятия попросил написать заявление об увольнении по собственному желанию, хотя еще 20 дней я нахожусь в отпуске, законно ли это и как правильно ООО должно производиться увольнение сотрудников в ликвидируемой организации?
Как только вы напишете заявление об увольнении по собственному желанию, то увольнение станет абсолютно законным.
Вы этого хотите ?
О предстоящей ликвидации организации вас должны уведомить лично и письменно за два месяца до события.
При увольнении при ликвидации в последний день работы вам должны выплатить остатки зарплаты и выходное пособие в размере среднего заработка.
По окончанию второго месяца работодатель обязан выплатить вам средний заработок, если вы предъявите ему чистую трудовую книжку (то есть не устроитесь на работу).
Средний заработок за третий месяц работодатель обязан будет вам выплатить только в том случае, если вы в двухнедельный срок после увольнения обратились в Центр Занятости и тот вас до этого времени не смог трудоустроить (то есть справка из ЦЗ).
СпроситьПри ликвидации заявление на увольнение по собственному желанию писать не нужно.Работодатель не менее чем за 2 месяца вас должен предупредить о ликвидации..Если напишите заявление по собственному желанию,выплаты выходного пособия за 2 месяца производится не будет.
Спросить