Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Преждевременные мертворождения при многоплодной беременности - проверка открытия больничного по коду и срок выдачи послеродового

03.04.2023, 12:23
• г. Краснодар

Преждевременные роды, многоплодная беременность, срок 24 недели, дети мертворожденные.

На сайте ФСС проверила открытие больничного, он открыт по коду 01-общее заболевание, а не по 05-роды.

Что делать в такой ситуации?

И на какой срок в моей ситуации должны выдать больничный (послеродовой)?

Читать ответы (1)
Многоплодная беременность Беременность 24 неделя Преждевременные роды Открытый больничный
Ответы на вопрос (1):

Приказ Министерства здравоохранения РФ от 23 ноября 2021 г. N 1089 н "Об утверждении Условий и порядка

60. При родах, наступивших в период от 22 до 30 недель беременности, медицинской организацией, где произошли роды, формируется листок нетрудоспособности по беременности и родам сроком на 156 календарных дней с даты родов.

При многоплодных родах, наступивших в период от 22 до 28 недель беременности, медицинской организацией, где произошли роды, формируется листок нетрудоспособности по беременности и родам сроком на 194 календарных дня с даты родов.

у вас роды, должны выдать по коду роды на 194 дня

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
20.08.2013, 02:33

Возможна ли получение больничного после рождения ребенка суррогатной матерью

Существует ли судебная практика или примеры получения больничного после рождения ребенка на 70 дней БИО-матерью в 2012-2013 гг. после внесения изменений в порядок выдачи больничных листов, если ребенок рожден суррогатной матерью? ФСС дает ответ, что больничный не положен. Встает вопрос, как уйти био-матери в отпуск, что бы не разглашать тайну рождения своего ребенка, но и не увольняясь. При этом закон регламентирует выдачу больничного на 70 дней усыновителям, сохраняя и тайну усыновления и гарантию пособия за 70 дней (на первые нужды малыша). Можно ли что-то сделать, что бы получить данный больничный. Здесь даже больше не из-за выплат, но из-за прав человека, вижу необходимость в выдаче данного больничного. Можно ли подать иск в суд о нарушении прав, и дискриминации? Мнение уважаемых юристов?
Читать ответы (1)
Юлия
03.02.2015, 17:57

Можно ли получить дополнительный больничный лист на 16 дней после кесарева сечения при многоплодной беременности?

Полагается ли дополнительный больничный лист на 16 дней за кесарево сечения женщине при многоплодной беременности? Больничный лист по беременности и родам на 194 дня был уже получен. Если да,
Читать ответы (1)
Ирина юрьевна
20.02.2014, 04:20

Многочисленная семья стоит на очереди по переселению в более просторное жилье, однако получила отказ

Моя дочь проживает с семьей в 2-х комнатной кв. общей площадью 45 кв.м. (жилая 25 кв. м.) Квартира муниципальная. Все удобства на улице. В июле дочь родила двоих детей. Теперь семья состоит из родителей и троих детей. Имеют статус многодетной семьи. Их дом ветхий. Стоят на очереди по переселению. После рождения двойняшек, хотела встать на очередь на улучшение жил. площади. Т. к разместить 5 человек на жилой площади проблемно. Но ей отказали. Хотя в КУМСЕ в деле есть справка о многоплодной беременности У нас в районе по постановлению мэра норма соц. жилья 15 кв. м. на человека. Имеет ли право она стоять сразу в двух очередях? И на каком основании ей отказали? И что можно предпринять в этом случае? Потому, что по переселению они могут получить только равнозначную кв.
Читать ответы (1)
Ксения Андреевна
09.07.2015, 05:22

Выплаты многоплодной беременности и возможные пособия от работы супруга - информация для студентки и супруга, работающего в РЖД

Я студентка, супруг работает в ржд! Скажите пожалуйста, какие выплаты нам положены при многоплодной беременности и какие из выплат можно получить от работы супруга? Заранее спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Лариса
05.12.2013, 21:58

Если я ухожу в декретный отпуск в 2013 году, какие года будут учтены для расчета дородового и послеродового больничного?

Если я ухожу в декретный отпуск в 2013 году, какие года будут учтены для расчета дородового и послеродового больничного?
Читать ответы (1)
Елена
20.07.2021, 12:58

Проблемы с выплатой послеродового больничного листа и детского пособия - что делать?

Послеродовой больничный лист закончился 29 июня. Ребенок родился 15 марта 2021 года. Почему больничный лист такой большой мне никто не ответил. ФСС получили документы от работодателя 14 июля 2021 года. 20 июля пришел расчет за один день 30 июня 288 руб, 31 коп. За июль было сказано в письме выплата будет в августе. В сентябре за август. Подскажите пожалуйста, как я должна жить 4 месяца без выплат и есть ли со стороны ФСС нарушение, что не начислили за июль детское пособие?
Читать ответы (1)
Татьяна
19.12.2012, 21:53

Как оформить опеку над малолетним без больничного послеродового - посменная работа и поддержка родных.

Хочу оформить опеку над малолетним 4 мес. Предлагают больничный послеродовый, а мне бы не хотелось брать. Посменная работа в пятером, есть помощь со стороны мужа и матери. Как лучше поступить?
Читать ответы (1)
Светлана
24.07.2012, 12:23

Как предоставить документы о усыновлении ребенка при отсутствии дородового отпуска и послеродового больничного?

В 2010 году усыновила ребенка. По месту работы предоставила только свидетельство о рождении ребенка и листок нетрудоспособности по беременности и родам на период со дня усыновления ребенка и до истечения 70 календарных дней со дня рождения (Т.е имел место разрыв между датой рождения ребенка и датой выписки листка). Факт усыновления мною не афишировался и нигде не фигурировал (благо я работаю в иногороднем офисе, а начисление всех выплат происходит в головном). Сейчас на основании акта проверки ФСС от меня требуют предоставить решение суда об усыновлении и свидетельство об усыновлении, только потому, что у меня не было дородового отпуска и послеродовый больничный выписан позже даты рождения ребенка. 1)Правомочно ли это? 2) Имеет ли право женщина реально родившая ребенка отказаться от листка нетрудоспособности и предоставления отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов 3) послеродовый листок нетрудоспособности оформить позже даты рождения ребенка.
Читать ответы (1)
Наталья
12.01.2015, 17:04

Работница, потерявшая ребенка в предродовом отпуске, сталкивается с угрозой увольнения - как действовать в сложной ситуации?

Ушла в предродовой отпуск, ребенка потеряла. Вышла на работу по окончании послеродового больничного (сегодня) Директор говорит - пиши заявление на увольнение. Что делать? Отойти для консультации не могу - могут поставить прогул. Средства для жизни нужны.
Читать ответы (1)
Ольга
22.01.2023, 19:21

Вопросы о больничном для папы при беременности многоплодной беременной и возможности оставить ребенка без присмотра.

Может ли папа пока мама лежит в роддоме, уйти на больничный? Если мама беременна двойней? Или что можно сделать, если с ребенком не с кем сидеть?
Читать ответы (2)
Оксана
04.03.2021, 22:34

Как оспорить неправомерную выдачу больничного кода 21 - мой опыт

Я 18 января поступила с травмой в больницу взяли тест на алкоголь и он показал 0,06 при норме 0,16 и врач выдав больничный поставил код 21.Как теперь доказать что это не правомерно,.
Читать ответы (2)
ЛАНА
10.12.2013, 13:38

Как получить материнский капитал и пособие при многоплодной беременности в ситуации поиска работы и стажировки?

Я беременна (многоплодная беременность - двойня). Я стояла на учете в центре занятости, как ищущий работу, т.е. не получала пособия, т.к. прописана в другом городе, по их программе по стажировке меня на временную работу взяла к себе женщина у неё ип агенство занятости, работаю с 13 ноября по 20 (или 30) декабря. Сейчас срок беременности 27 недель, в 28 по-идеи можно уходить в декрет. Что делать, что бы получить хоть какие-то средства, т.к. двойня это вдвое больше материальных затрат! Куда идти? Какие бумаги? Кому? И вообще, что делать?!
Читать ответы (2)
Анна
12.12.2022, 12:19

Можно ли вернуть мобилизованного мужа на время сохранения многоплодной беременности?

Возможно ли вернуть мобилизованного мужа, хотя бы на время, по причине моего пребывания на сохранении по случаю многоплодной беременности. Имеется сын 2 года за которым нужен присмотр пока я в больнице.
Читать ответы (2)
Наталья Сергеевна
01.04.2015, 16:53

Нужно ли закрыть больничный лист перед открытием справки, если продлен по состоянию больного ребенка?

Нужно ли закрывать больничный лист перед открытием справки?... был больничный по уходу за ребенком... но он не выздоровел в срок выдачи больничного листа и больничный продлили справкой... в больничном листе написали продолжает болеть... теперь на работе не принимают больничный... говорят что он не закрыт... хотя есть справка на последующие дни.
Читать ответы (1)
Алла
10.03.2015, 23:23

Отпуск и оплата за уходом за ребенком - правила и ограничения

После послеродового больничного мамы, папа может сразу оформлять отпуск, при этом перейдя на неполный рабочий день, или какое-то время должен быть только в отпуске? При уходе в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, при этом работая неполный рабочий день пособие выплачивается в размере 40% от среднего заработка за последние 2 года, заработная плата за отработанное время (правильно ли я понимаю закон) - нет ли ограничений по оплате труда или других подводных камней?
Читать ответы (1)