Могут ли отказать в учёте безработного, если ранее отказывался от предложенных работ?
Если два, три года человек стоял по три месяца в год на учёте по безработице в центре занятости и потом отказывался от предложенных работ всегда, могут в этом году не поставить на учёт,если подать заявку? На какой закон ссылаться, если не будут ставить и будут говорить " вы уже стояли и не устраивались на работу, мы вам отказываем"? Я безработный человек
Ссылайтесь на ст 3 закона РФ о занятости населения.
СпроситьДобрый день!
Если консультация была полезной для Вас, ставьте обо мне отзыв.
Федеральный закон от 20 апреля 1996 г. N 36-ФЗ
"О внесении изменений и дополнений в Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации
В силу п. 3 ст. 3 указанного Закона безработными не могут быть признаны граждане, отказавшиеся в течение 10 дней со дня их регистрации в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы от двух вариантов подходящей работы, включая работы временного характера, а впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имеющие квалификации - в случае двух отказов от профессионального обучения или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера. Гражданину не может быть предложена одна и та же работа (профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по одной и той же профессии, специальности) дважды.
Статья 4 указанного Закона устанавливает, что подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его квалификации, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места.
Подходящей не может считаться работа, если:
она связана с переменой места жительства без согласия гражданина;
условия труда не соответствуют правилам и нормам по охране труда;
предлагаемый заработок ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы. Данное положение не распространяется на граждан, среднемесячный заработок которых превышал величину прожиточного минимума трудоспособного населения (далее - прожиточный минимум), исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке. В этом случае подходящей не может считаться работа, если предлагаемый заработок ниже величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке.
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Кто выплачивает декретные, если беременная безработная ранее работала в крупной компании?
Супруга учредителя и директора ООО отказано в учёте безработного - причина и законность решения.
