Секцией универсама был задержан возврат тары заводу-поставщику, за что завод взыскал с универсама неустойку в сумме 3000 рублей.

По вине заведующего секцией универсама Борисова был задержан возврат тары заводу-поставщику за что завод взыскал с универсама неустойку в сумме 3 тыс рублей. В связи с тем, что с Борисовым был заключен договор о полной материальной ответственности, директор универсама дал распоряжение об удержании из заработанной платы Борисова указанной суммы. Среднемесячная заработная плата Борисова составляла 2 тыс рублей. Борисов обжаловал действия администрации в комиссию по трудовым спорам. Какое решение должно быть вынесено?

По вине заведующего складом универсама Борисова был задержан возврат тары заводу-поставщику, за что завод взыскал с универсама неустойку в сумме 20 тыс. руб. В связи с тем, что с Борисовым был заключен договор о полной материальной ответственности, директор универсама дал распоряжение об удержании из заработной платы Борисова указанной суммы. Среднемесячная заработная плата Борисова составляла 8 тыс. руб. Борисов обжаловал действия администрации в комиссии по трудовым спорам. Какое решение должно быть вынесено?

Вариант 14 Тема А 1. Понятие и виды права общей собственности. 2. Задача. Супруги Никитины имели дом на праве частной собственности. После развода за каждым из них была закреплена половина дома. Гражданин Никитин продал свою половину дома гражданину Грекову. Узнав о продаже половины дома, гражданка Никитина обратилась с иском в суд, в котором просила признать договор купли-продажи дома недействительным, ссылаясь при этом на принадлежащее ей право преимущественной покупки дома. Какое решение должен вынести суд? 3. Тестовое задание: порядок определения расходов участников долевой собственности на содержание имущества. Выбрать правильный ответ: а) в одинаковом размере; б) соразмерно со своей долей в имуществе; в) в зависимости от личного участия в сохранении имущества. Тема Б 1. Ограниченная материальная ответственность. Ее виды и условия применения. Порядок возмещения ограниченной материальной ответственности. 2. Задача. По вине заведующего складом универсама Борисова был задержан возврат тары заводу-поставщику, за что завод взыскал с универсама неустойку в сумме 20 тыс. руб. В связи с тем, что с Борисовым был заключен договор о полной материальной ответственности, директор универсама дал распоряжение об удержании из заработной Борисова указанной суммы. Среднемесячная заработная плата Борисова составляла 8 тыс. руб. Борисов обжаловал действия администрации в комиссии по трудовым спорам. Какое решение должно быть вынесено? 3.Тестовое задание: каков предел по общему правилу материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю? Выбрать правильный ответ: а) в полном объеме причиненного ущерба; б) в пределах не более половины месячного заработка; в) в пределах своего среднего месячного заработка.

Хочу у вас проконсультироваться. Цементный завод по договору поставки должен был отгрузить нашей компании в IV квартале 2009 года - 100 вагонов цемента. Фактически нами было получено 80 вагонов. Наша компания взыскала с Цементного завода неустойку за недопоставку продукции и потребовала восполнения недогруза. Цементный завод отклонил наше требование на том основании, что что за допущенную им недопоставку он уже понёс наказание в виде уплаты неустойки. Вопрос: обоснованы ли возражения Цементного завода? Спасибо.

1. На заседании профсоюзного комитета завода «Салют» было принято решение о необходимости создания на заводе комиссии по трудовым спорам. Выписка из протокола заседания была направле на директору, но он ответил, что завод является закрытым акцио - нерным обществом и в соответствии с уставом решение таких важ ных вопросов отнесено к компетенции собрания акционеров. Возможно ли создание КТС в акционерном обществе?

Сначала был подан иск о возврате уплаченной суммы за товар ненадлежащего качества, причиненных убытков, неустойки, компенсации морального вреда, и штрафа к дилеру. Суд вынес решение в мою пользу, но дилер оказался банкротом и имущества для погашения долга нет. Теперь предъявляю иск непосредственно к заводу-изготовителю, основываясь на предыдущем решении суда. Имею ли я право также требовать ту же неустойку, штраф и компенсацию морального вреда у завода. И надо ли изначально перед иском подавать заводу претензию (завод в другом городе).

Цементный завод по договору поставки должен был отгрузить во II квартале текущего года в адрес строительного треста 100 вагонов цемента. Фактически было отгружено 80 вагонов. Строительный трест взыскал с цементного завода неустойку за недопоставку продукции и потребовал восполнения недогруза. Завод отклонил требование треста на том основании, что за допущенную им недопоставку он уже понес наказание в виде уплаты неустойки. Основательны ли возражения завода?

Какая максимальная сумма может удерживаться из заработной платы по исполнительному листу. И какие могут быть ограничения по удержанию сумм из заработной платы исходя из прожиточного минимума. Например заработная плата составляет 2000 рублей, а вычитают 50%.Как можно прожить на оставшуюся сумму.

Мой брат 25.10.16 года освобождается из исправительного учреждения. В течении почти двух с половиной лет, а именно 2 года 4 месяца был трудоустроен получал зар. плату. Отпуск за всё это время не предоставлялся. За неиспользованные отпуска ему начислена компенсация и зар. плата. Общая сумма составила 9337 рублей. С этой суммы были сделаны вычеты на питание, коммунальные услуги и подоходный налог. Сумма на руки составила 3649 рублей. Прошу Вас разъяснить имеет ли право администрация учреждения делать удержания из суммы компенсации и последней зар. платы. А так же как расчитывается сумма компенсации. Если действия администрации незаконны прошу разъяснить какими законодательными актами подкрепить свои претензии.