Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Имеет ли право работник на окладе требовать от работодателя ставить ему дополнительные смены, если у него есть переработка

11.04.2023, 20:15
• г. Ростов-на-Дону

Имеет ли право работник на окладе требовать от работодателя ставить ему дополнительные смены, если у него есть переработка

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ответили на ваш вопрос.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
АНЖЕЛИКА НИКОЛАЕВНА
16.10.2018, 00:40

Право работодателя на принудительные дополнительные смены и их оплата - влияние многодетности и наличия несовершеннолетних детей

Имеет ли право работодатель ставить мне дополнительные смены принудительные за доп. Плату если я многодетная и имею 3 несовершеннолетних детей?
Читать ответы (1)
Карпенко Елена Сергеевна
25.01.2015, 10:13

Имеет ли право работодатель ставить переработку в премию, которой впоследствии лишает. Как с этим бороться?

Имеет ли право работадатель ставить переработку в премию, которой впоследствии лишает. Как с этим бороться?
Читать ответы (2)
Наталья
05.12.2015, 10:45

Право работодателя на назначение смены в выходной день для медсестры-матери-одиночки с 4 детьми - анализ законодательных актов

Моя мама мать-одиночка 4 детей. Старшей 23, младшим 14,13,7 лет. Мама работает медсестрой детского сада, но прикреплена к поликлинике районной. Работодатель 1 раз в месяц ставит смены в субботу в регистратуру в поликлинику. Имеет ли право работодатель ставить смену в выходной день в такой ситуации? И в соответствии с какими законодательными актами?
Читать ответы (1)
Александр
21.05.2001, 21:58

А какие документы имеет право требовать работник от работодателя?

При приеме на работу у работников требуют определенные документы (паспорт, трудовая книжка и т п). А какие документы имеет право требовать работник от работодателя?
Читать ответы (1)
Наталья
13.02.2019, 06:50

У меня муж на работе сломал руку, но мы в больнице сказали, что травма бытовая. Должен работодатель ставить смены.

У меня муж на работе сломал руку, но мы в больнице сказали, что травма бытовая. Должен работодатель ставить смены.
Читать ответы (3)
Игорь
29.10.2015, 21:17

Возмещение работодателю расходов на подготовку по охране труда - права и обязанности работников при увольнении

Имеет ли право работодатель требовать возмещения ему работником расходов по дополнительной подготовке по охране труда (электробезопасность) для проведения специальных работ, в случае если работник захочет уволиться, и с ним не было заключено дополнительное соглашение по данному вопросу?
Читать ответы (1)
Александр
09.09.2020, 09:23

Скажите суд имеет право предоставить бесплатного адвоката? И так же прокуратура имеет право предоставить бесплатного адвоката?

Скажите суд имеет право предоставить бесплатного адвоката? И так же прокуратура имеет право предоставить бесплатного адвоката?
Читать ответы (4)
Константин
20.11.2014, 03:12

Вопрос о праве работодателя устанавливать постоянную ночную смену в пятидневный сменный график работы

Имеет ли право работодатель ставить работника при сменном графике работы (на 5 дней) постоянно в одну и туже смену (ночную). То есть пять дней подряд в ночную смену. Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
19.03.2015, 13:39

Работодатель - возможность назначать отсыпные после ночных смен и в день вопрос дискуссии

Имеет ли работодатель право ставить один выходной день (отсыпной) после двух ночных смен подряд, и снова ставить две смены, но уже в день?
Читать ответы (1)
Саша
20.12.2018, 17:37

Оплата дополнительных смен на скорой помощи - сверхурочная или как обычная смена?

Работаю на скорой,12 часовой график. Часто ставят дополнительные смены вне графика, как они должны оплачиваться, как обычная смена или как сверурочные?
Читать ответы (1)
Денис
25.07.2015, 06:16

Вопросы по работе во время испытательного срока и навязывание дополнительных смен

Могут ли принудительно ставить дополнительные смены на испытательном сроке, работа посуточная, 2 через 2, , после испытательного срока, могут ли навязывать дополнительные смены без моего согласия?
Читать ответы (1)
Иван
06.03.2017, 08:40

На работе меня заставляют работать в выходные дни, необходимо ли это по закону, если я не дорабатываю 500 часов в год?

У меня вопрос я работаю график 1—3 мне ставят дополнительные смены в мой выходной, мотивируя тем что я не дорабатываю в год 500 часов в связи с тем что хожу в отпус законно ли это?
Читать ответы (4)
Светлана
12.09.2008, 14:02

Имеем ли мы право вообще запретить ему ставить там окно и имеет ли он право ставить какое хочет окно?

У нас частный дом на 2 хозяина. Недавно вторую половину приобрел новый хозяин. Одно из окон его дома выходит к нам во двор. До этого окно стояла глухое с рефленным стеклом, через которое ни они, ни мы не могли ничего видеть. Новый же хозяин меняет это окно на новое-металлопластиковое, полностью открывающееся и прозрачное. Мы против этого и он об этом знает. Но делает по-своему, так утверждает, что это его окно и он что хочет, то и делает с ним. Но двор то наш. Имеем ли мы право вообще запретить ему ставить там окно и имеет ли он право ставить какое хочет окно? Подскажите, пожалуйста, как нам быть. Спасибо.
Читать ответы (1)
Татьяна
19.07.2016, 11:11

Может ли работодатель изменить график смен, включая отсыпные дни, при большой переработке сотрудников?

Работаю по графику 12 часов день потом 12 часов ночь, 3 дня отдых. Сейчас не хватка работников, у меня большая переработка, имеет ли право работадатель поставить смены через отсыпной день?
Читать ответы (1)