Может ли работодатель расторгнуть договор, если инвалиду 3 группы продлят больничный на месяц?

• г. Ухта

Инвалид 3 группы, нахожусь на больничном 4 месяца. Если больничный продлиться еще на месяц, может ли работодатель расторгнуть договор?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уволить работника по своей инициативе работодатель-предприниматель может только в случае прекращения деятельности, работодатель-юрлицо — при ликвидации.

Уволить по причине длительного нахождения на больничном нельзя.

Болеющего можно уволить, если он сам того желает, в том числе по соглашению сторон.

Спросить

Ухта - онлайн услуги юристов