Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сын подал заявление на увольнение, но его всё-равно заставляют отрабатывать. Законно ли это?

03.05.2023, 11:58
• г. Кемерово

Сын подал заявление на увольнение, но его всё-равно заставляют отрабатывать. Законно ли это?

Читать ответы (6)
Заявление на увольнение
Ответы на вопрос (6):

Законно.

Работник обязан предупредить об увольнении работодателя за 14 дней (ст.80 ТК РФ).

Спросить

Не правильно я написала. Заявление на увольнение подано во время отпуска.

Спросить

Если 14 дней истекли во время отпуска и работодатель не увольняет сотрудника - жалуйтесь в прокуратуру.

Спросить

Это не отработка, а время, которое предоставлено работодателю для поиска и замены работника. Закон гласит, что заявление об увольнении должно быть подано как минимум за две недели до предстоящего увольнения.

Спросить

А то что в отпуске? Ведь раньше всегда принимали

Спросить

В отпуске подаёт заявление об увольнении и 14 дней входят в зачёт отработки.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анна
30.07.2018, 08:30

Незаконное увольнение и принудительная отработка - Что делать, если работаю неофициально и есть дети?

Увальняюсь с работы и причём работаю не официально, а меня ещё заставляют отрабатывать, законно ли это? Есть двое маленьких детей.
Читать ответы (2)
Александр
27.06.2016, 12:57

Как уволиться с работы без отработки двухнедельного срока - условия и законность

Помогите пожалуйста, хочу уволиться с работы и не отрабатывать две недели, в каких случаях я могу, так поступить. Устроен официально с 15.06.2016, а меня заставляют отрабатывать, законно ли это?
Читать ответы (2)
Наталья
06.10.2015, 11:33

Задержка зарплаты на предприятии

На предприятии задержка зарплаты. Написала заявление на увольнение, заставляют отрабатывать две недели. Это законно? Зарплату не выдали еще за август месяц.
Читать ответы (2)
Ольга
08.05.2012, 23:03

Как поступить при увольнении, если требуют отработать 14 рабочих дней в графике неделя через неделю и 12-часовым рабочим днем

При увольнении заставляют отрабатывать 14 рабочих дней, но мой график неделя через неделю и 12-ти часовой рабочий день. Как правильно поступить в этой ситуации и на что делать упор.
Читать ответы (1)
Татьяна Николаевна
24.12.2014, 16:53

Увольнение по договору возмездного оказания услуг - 30 дней отработки - законно или нет? Как защитить свои права?

Работаю в ЧОП, по договору возмездного оказания услуг, при увольнении заставляют отрабатывать 30 дней! Подскажите правы л они и как мне быть?
Читать ответы (2)
Любовь
02.09.2015, 17:51

Оказалась в сложной ситуации - работодатель отказал в отпуске и заставляет отрабатывать

У меня к вам необычный вопрос. Я отработала в магазине восемь месяцев-подала заявление на отпуск (дочь пошла в первый класс и отпуск мне необходим) Работодатель мне отказал. Я подала заявление на увольнение-меня заставляют отрабатывать. У меня нет возможности. Что делать?
Читать ответы (1)
Николай
30.01.2014, 11:05

Задержка выплаты зарплаты и принуждение к отработке - мой опыт работы в ООО Автобан-Запад

Работаю в организации ООО Автобан-Запад. Должны были дать зарплату 23.01 сегодня уже 30.01 но ее так и не дали: ( (Как мне объяснили в бухгалтерии не дают по устному распоряжению директора, не было ни каких письменных приказов. Написал заявление на увольнение 23.01 заставляют отрабатывать мотивируя увольнением по статье.
Читать ответы (1)
ГАЛИНА
23.08.2016, 00:14

Проработала в магазине две недели, написала заявление на увольнение и меня заставляют отрабатывать две недели. Законно ли?

Проработала в магазине две недели, написала заявление на увольнение и меня заставляют отрабатывать две недели. Законно ли?
Читать ответы (3)
Дмитрий
05.02.2015, 11:45

Ученику, получившему разряд на заводе без сдачи экзамена, приходится отрабатывать 2 недели после заявления об увольнении.

Я работаю на заводе 4 месяца, а точнее прохожу обучение. Мне дали 2 разряд по профессии, но я даже не сдавал обязательный экзамен на него, допуска к работе без наставника у меня нет. Сейчас я написал заявление на увольнение, но директор по персоналу, обязал отработать меня 2 недели, но ведь я же УЧЕНИК... и не хочу отрабатывать 2 недели. Со стороны директора это законно заставлять отрабатывать меня 2 недели?
Читать ответы (1)
Наталья Владимировна
28.05.2014, 20:41

По поводу увольнения - заявление отправлено, но работодатель не выполнил требование с отработкой 2 недели

Написала заявление об увольнении и направила телеграмму работодателю с заявлением об увольнении в один день. На следующий день зам. директора подписано моё заявление с фразой с отработкой 2 недели. Отрабатывать я не могу т.к нахожусь на больничном. Меня до сих пор не уволили. После закрытия больничного остаётся 4 дня. выходить не планирую. Правомерно ли это? Как поступить?
Читать ответы (3)
Олеся
22.12.2021, 02:38

Я написала заявление на увольнение, меня заставляют отрабатывать 14 дне, сказали либо работаешь, либо не выплачиваем зп.

Я написала заявление на увольнение, меня заставляют отрабатывать 14 дне, сказали либо работаешь, либо не выплачиваем зп.
Читать ответы (2)
Сергей демьянович
17.05.2014, 21:58

Несоблюдение обещаний руководства - возможные пути расторжения трудового договора без отработки вахты

Работаю по вахте, началась рабочая вахта (когда пишешь заявление на увольнение в рабочую вахту, заставляют отрабатывать). начальник не сдержал обещания перевести на другую специальность с большим окладом. Какие варианты расторгнуть трудовой договор без отработки. Трудовая в другом городе, пока не придёт. заставляют работать.
Читать ответы (1)
Дмитрий
30.03.2018, 17:07

Вопрос законности требования работодателя отработать выходной день, когда сотрудник находился на больничном

Здравствуйте. 9 марта был выходной день, отработка за этот день, переносится на другое число, но, с 6, по 9 марта включительно, я был на больничном, имеется б.лист. Теперь заставляют всё равно отрабатывать за 9 марта. Работадатель действует законно?
Читать ответы (1)